募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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同社は「フードビジネスの利益率・スケーラビリティーを最高水準に」というミッションを掲げ、フードロス等の産業課題を解決しています。
会社概要：https://goals.co.jp/
【ミッション】
当社サービスのHANZOを、年間売上10億～1000億規模の企業の経営層・部門長などを中心の提案先とし、ARR500万～1億円規模のハイエンドSaaSの新規契約に向けて活動していただきます。
お客様の潜在課題を掘り起こし、問題解決を実現し価値提供を行います。また、成約後、お客様にすみやかに成功体験を得ていただくよう、営業時から運用段階を見据えた課題ヒアリングや特定を実施し提案内容をまとめていきます。経営層へプレゼンなどを実施し、ディスカッションや頂戴したフィードバックへの回答などを通して、お客様要望に応えながら関係構築を実施。また、提案内容の作成時は、社内の他部門を巻込みまとめていきます。
【業務内容】
・営業目標の達成
・リード獲得後の初回商談～クロージングおよび契約までを実施
・複数名のメンバーマネジメントや、指導および日々の教育
・開発へのマーケット、顧客ニーズのフィードバック
- 応募資格
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- 必須
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・無形高単価商材（年間契約金額600万円以上）の法人セールス経験5年以上
・新規企業開拓・提案経験
・複数名のマネジメント経験
・会社の数年後の状態を定義し、組織・カルチャー作りのPDCAを回した経験
【歓迎要件】
・外食産業やそれと関わるマーケットのご経験やノウハウをお持ちの方
・他ビジネスサイド（インサイドセールス・カスタマーサクセス・セールスイネーブルメント等）の経験があり、フィールドセールスの提案や思考に幅を持たせられる方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日）
