募集要項
- 仕事内容
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総務人事業務（主任～チーム長代行級）を手掛けて頂きます。【具体的には…】
・採用業務全般(新卒・中途)
・人事制度の立案、実行、見直し
・社員の階層別研修、教育の企画、実行等
※経験や適性に応じて上記を中心とした多面的業務をお任せします。
【担当者からのコメント】
・組織人員体制：部長以下5名が在籍（部長-部長代行-主任-スタッフ2名）うち3名が主に労務業務担当をしています
・住友化学グループに属しており、管理ノウハウやシステムを活かすことが出来ます
・農業界の変革期に伴い、制度見直しや教育など社内改革の主要メンバーとして企画～調整～実行までをお願いします
・2022年に業務改革・組織強化を目的に管理部を総務人事部・経理部に体制変更となりました
・農業界の変革期に伴い、体制強化・人事制度の見直し、改革に取り組んでおります
・変革期・成長期における主要メンバーとして活躍が期待されています
- 応募資格
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- 必須
- ・採用業務、人事制度構築、教育・研修業務のいずれか経験
- 歓迎
- ・管理職を目指す方
- フィットする人物像
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・自分の仕事に対する責任感がある方
・仕事を通してキャリアアップを図りたい方
・正確で丁寧な仕事ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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茨城県土浦市 ※転勤なし
自動車通勤：可
- 勤務時間
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8時30分～17時50分
実働:日/8時間 残業あり
残業:月/平均10時間程度
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：500万～700万円
※経験・能力を考慮し決定
昇給：年1回(4月)
賞与：年2回(6月、12月：昨年度実績4ヶ月)
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（月3万1000円迄）、社宅・家賃補助制度あり
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
厚生年金基金、退職金共済、退職金制度あり(勤続3年以上)、教育・研修制度、福利厚生施設利用制度、ロッカー貸与、無料駐車場完備 、借上げ社宅有
【受動禁煙対策】
事務所内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：115日
シフト制（2月～6月／月9日、7月～1月／月10日）
※土日休みも応相談
【休暇】
有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇、育児短時間措置
年末年始（1月1,2日、12月31日）
