バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD
【埼玉】FC開発担当/風通しの良い職場/働き方改革も積極推進中/上場飲食チェーン
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:REB-25474
バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD

【埼玉】FC開発担当/風通しの良い職場/働き方改革も積極推進中/上場飲食チェーン

上場企業 大手企業 英語力不問

募集要項

仕事内容

【東証スタンダード上場】高い知名度を誇る飲食店を全国350店舗以上展開し、国内外への積極的な出店とM&A・新規業態開発も進めている同グループにおいて、FC開発担当の募集です。


■FC開発担当

「自分の店を持ちたい」そんな加盟希望者の夢を叶えること、
そのために一人ひとりに向き合い、個人に合わせた提案・サポートを
することがミッションです。

同社の事業ニーズと加盟希望者の条件などをすり合わせながら
個別に事業計画を立て、お互いに利益を出る店舗をつくり、
増やしていく仕事です。
新しい加盟オーナーが誕生したら、そこで終わりではありません。
店舗運営にも入り込み、経営について助言し、一緒に店舗を
作り上げていきます。
裁量の幅も広く、募集・提案・教育・店舗経営など、全てを経験できます。

【業務詳細】
・加盟希望者募集、応募者対応
・候補者に対するヒアリング・提案、事業計画立案支援
・契約条件の設定・締結
・加盟者向けに店舗研修の構築・実施・改善
・FC店舗オープン後の経営サポート

【自信を持って、提案できます!】
地域に愛され、歴史ある自社ブランド。その基盤を活かし、
既存店舗・新規店舗にかかわらず、加盟候補者のニーズに沿った
提案ができます。

また、候補者向け研修も充実しているため、候補者からの満足度も高く、
安心して提案ができています。

【同社の特徴】
同グループでは2030年までにグループのグローバル売上1000億円の目標を
掲げています。実現に向けて、国内外への積極的な出店・M&A・新規業態開発を
進めています。
主力の焼肉業態のほか、多様な飲食業態を展開しています。運営形態として、
直営、フランチャイズ、従業員への暖簾分けがあります。
今回はFC開発担当を増員し、事業拡大に向けて自社の人気業態の
FC展開のスピードアップを図ります。

応募資格
必須

【必須条件】
・高卒以上
・外食での業務経験、もしくは法人・個人への営業経験

雇用形態
正社員
試用期間:3か月 労働条件は本採用と同じです。
勤務地

【勤務地】
本社
埼玉県さいたま市

勤務時間

【勤務時間】
8:45~17:45/実働8h

年収・給与

【給与】
想定月収 330,000円~450,000円
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします

■昇給:随時(四半期評価による)
■賞与:年2回

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・交通費規定支給
・車通勤可(無料駐車場有、ガソリン代規定支給)
・社会保険完備
・団体生保、団体損保
・社員持株制度
・財形貯蓄
・社員割引(直営店舗を20%割引で利用できます)
・退職金制度(規定有)

休日休暇

【休日休暇】
<年間休日113日・シフト制>
※毎月9~10日休み、基本は土日祝日中心に休みを調整します。

・有給休暇(入社後6ヶ月経過後10日付与)
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(取得実績多数あり)
・年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に任意取得しています。
 

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■多様なブランドの飲食店を全国約300店舗展開■東証上場グローバル飲食チェーン
従業員数
518

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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