募集要項
- 仕事内容
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日本を代表する日系グローバルSIer企業【職務内容】
国内外に195,000名 売上高3兆4,900億円を誇り、官公庁／金融系／製造業系／海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
安全保障に携わる中央省庁・自治体・企業に対するシステムの提案等
・クラウド（ハイブリッドクラウドやプライベートクラウド）を活用した指揮統制システム・情報共有システムの提案活動
・IoTやAIを活用した意思決定支援サービス創出と提案活動
・顧客とともに安全保障に繋がる新たなサービスを導出し事業化させる提案活動
・関係各社や顧客に対するステークホルダーマネジメント
・安全保障分野に適用可能なソリューションの開拓・開発及び提案活動
【アピールポイント（職務の魅力）】
・お客様、関連企業等と幅広い人脈を築くことが可能です。
・社内外の新技術に関する知見を高めることが可能です。
・決められた業務ではなく、自分のやりたいことを推進していくことが可能です。
＜組織のミッション＞
安全保障に携わる中央省庁・自治体・企業の意思決定をITを用いて支援し、日本の安全に貢献する
＜職場環境＞
・日本を取り巻く安全保障環境は厳しさを増しています。
また、近年では、想定を上回る自然災害が発生しており、危機管理が組織における重要課題となっています。
我々の仕事は、それらの課題を解決する仕事であり、社内的に意義があるとともに大変やりがいのある仕事です。
・我々は、お客様のために最善を尽くすことを再優先に行動しています。
・新しい仕組み作りは、我々だけの力では成し遂げられません。
お客様との関係はもちろん、関係企業等とのパートナーシップを大切にしています。
【採用背景】
1 事業拡大に伴って、お客様からの引き合いは増加しているが、対応可能な要員数が不足している。
2 安全保障にかかわる事業であるため、厳格な情報管理や特有な会計制度等が要求される。
また、お客様の業務や組織も公開されていないことも多く、それらを理解した人財を育成するのは多大な時間を要する。
したがって、経験者採用によって、即戦力となる営業要員を採用したい。
３ 採用する方には、提案・営業活動だけではなく、経験を活かして後進の育成も期待したい。
【想定残業時間】
通常20～30時間程度だが、繁忙期は50時間程度
【出張有無・頻度】
3か月に１回程度国内出張（２日程度）が発生
- 応募資格
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- 必須
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・営業経験を有すること
- 歓迎
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・自身でオーナーシップを持ち、業務に取り組めること
■他言語力
英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 豊洲または市ヶ谷
- 年収・給与
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年収：800万～900万 ※ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、
年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
- キャリアパス・評価制度
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一律なキャリアプランは存在しません。
オープンなルールを持った評価制度が整備され、多様な学習機会が用意されています。
また、組織も「公共」「金融」「法人（一般企業）」といった顧客別の伝統的な分野はありますが、基本的には1000以上のプロジェクトのフラットな集合体といえます。
経験者採用での入社であることが不利に感じられる事が無いような制度こそが大切であると考えています。
勤続年数だけではなく成果・業績を反映し、累積していく退職金制度はその一例と考えております。
転職によって生ずるさまざまな不安を解消し、経験者の方が蓄積されてこられたスキル、文化が発揮されるためにきめ細かいサポートを実施しています。
