営業(法人向け)
【水害対策設備メーカーでの技術営業/東京都港区】地下鉄や国際空港などランドマークへ導入/特許取得
掲載期間:24/04/23~24/05/15求人No:CPL-38185
営業(法人向け)

【水害対策設備メーカーでの技術営業/東京都港区】地下鉄や国際空港などランドマークへ導入/特許取得

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
コンサルタントより説明させていただきます
仕事内容
■業務概要:
オリジナルの水害対策製品で、「人命・暮らし・社会」を水害から守る製品営業を行っていただきます。
当社の主力製品である防水板(建物玄関や地下入口を板で塞ぎ、浸水を防ぐ防災設備)の営業を中心にスタートします。
製品は大手マンション、官庁舎、空港、学校、病院、店舗、工場、大規模商業施設など、全国の様々な場所に導入されています。
※入社後、製品知識や営業の基礎を学ふ研修を広島本社で一定期間実施することを想定しています。
※テレアポや飛び込み訪問はありません。
■業務詳細
・製品は案件毎の受注生産で、お客様のニーズに合わせて製品の仕様を提案・決定していきます。
・自社製品の特性を十分に理解して、お客様のニーズに応える魅力的な技術提案を行うことが求められます。
・大手企業を含む15社超と代理店契約を締結し、全国に製品販売しています。代理店と協力して販売をサポートします。
・仕様決定~納品業務で、設計など社内の他部門との綿密な調整が必要です。
■担当エリア:
東日本エリア(メインは首都圏エリア)出張は月に数回程度(頻度はバラツキあり。日帰りが多い環境です)
■製品の特徴
動力や操作が不要で全自動で機能する浮力式防水板「アクアシャッターf」が主力製品です。2022年7月に新たに専用工場が竣工し、出荷製品は全品水張性能検査を実施して機能確認を行っています(業界初)。実際の豪雨災害でも水害を防いだ事例もあり、全国のお客様に高い評価をいただいております。
■やりがい
水害から命や資産を守れる製品の提供でお客様から感謝の言葉をいただける、地下鉄や空港・官庁舎など重要な社会インフラへの導入実績が多数あり、導入時には仕事の社会貢献性を強く感じられる、などご家族にも胸を張れるやりがいのある仕事です。
■評価制度
 全体目標が達成できるよう、具体的な各人の個別目標を立て、各自が成長しながら課題に取り組めるよう指導しています。
 個別の営業目標はありますが、毎月ノルマを公表して追いかけるような制度はありません。
応募資格
必須
・有形商材の法人営業経験がある方
(製品説明を伴い、顧客のニーズに合わせた提案・導入を行うような営業経験がある方)
・普通自動車免許
歓迎
・浸水対策設備のほか、ドア、窓、シャッター等の建具の営業経験
・重厚な扉など、建築構造物の不随設備の営業経験
・水門やダムのゲート等を扱うプラントメーカーや鉄工所の営業経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
8:30~17:30
年収・給与
[年収] 500万円 ~ 700万円
[賞与] 年2回※2022年度実績:3回(計6カ月)支給
待遇・福利厚生
■各種保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
■諸手当:通勤手当(上限:30,000円) 時間外手当 休日出勤手当 技能手当(上限7,000円)、役職手当(~50,000円)
■制度:退職金 企業年金、資格取得費用助成制度有、永年勤続表彰、会社主催イベント、家賃補助制度 定年制(65歳) 再雇用制有り(歳) 
■受動喫煙対策:禁煙
休日休暇
土日 週休2日制(会社カレンダーによる土曜日出勤有)2021年有給休暇取得実績:平均12.0日 年間休日:120日
選考プロセス
面接2回 適性診断

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
製造業(鉄鋼・非鉄金属)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアプランニング
厚生労働大臣許可番号:33-ユ-010032紹介事業許可年:1999年
設立
1986年7月
資本金
5000万円
代表者名
代表取締役 秋山 健司
従業員数
法人全体:275名

人紹部門:20名
事業内容
人材派遣
職業紹介
人材開発
業務受託
厚生労働大臣許可番号
33-ユ-010032
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
岡山県(岡山市、倉敷市、津山市、香川県高松市)
広島県(広島市、福山市)
愛媛県(松山市)
登録場所
本社
岡山県岡山市北区本町6-36 第一セントラルビル1F
広島支社
広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル8階(東急ハンズの隣)
福山支店
〒720-0065 広島県福山市東桜町1-21 エストパルク1F
松山営業所
〒790-0811 愛媛県松山市本町6-6-8
ホームページ
http://www.capla-tensyoku.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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