店長・販売・店舗管理
J.S. PANCAKE CAFE マークイズみなとみらい店 ホール・キッチン
掲載期間:24/04/22~24/05/05求人No:BLUE-14166
店長・販売・店舗管理

J.S. PANCAKE CAFE マークイズみなとみらい店 ホール・キッチン

募集要項

募集背景
人気アパレルブランド「JOURNAL STANDARD」が提案する、パンケーキ専門カフェでの、ホールキッチン業務をお任せいたします。
仕事内容
【GOODを勝ち取ろう】~常に時代に沿った商品やサービスを提供し、お客様の期待に応え続ける~
【ホール業務(ご案内・注文受付・会計・清掃など)】
※業務習得状況に合わせて、キッチン業務(仕込み・調理・ドリンク・洗い物など)もお任せいたします。

【キッチン業務(仕込み・調理・ドリンク・洗い物など)】
※業務習得状況に合わせて、ホール業務(ご案内・注文受付・会計・清掃など)もお任せいたします。

将来的には店長候補として、下記のような業務も少しずつお任せいたします。
・人材育成
・売上管理
・在庫管理、発注業務
・店舗オペレーションの改善向上
・商品提案、イベント企画 など

ブランド紹介
コンセプトは"PANCAKES, ANYTIME.~今日はなに、食べる?~”「食べたい」と思った時が、あなたのパンケーキの時間。気分や食べる時間に合わせてワガママ・気ままに選べる、それがJ.S. PANCAKE CAFE。
今日はどんな味にしよう?実は組み合わせ次第で変幻自在なパンケーキ。スイーツタイプから絶妙な塩気を味わえるものまで、さまざまなテイストを楽しめるのが魅力です。ふんわり軽くて、しっとりとした食感。口の中で広がるバターの風味。思わず舌鼓を打つその秘密は、改良を重ねた生地にあります。香りよい国産100%の小麦粉にこだわり、軽くて薄い、口あたりなめらかな生地が誕生しました。ブレイクタイムだけでなく、ランチやディナー、 一日中どのシーンでも味わうことのできるパンケーキ専門カフェです。

応募資格
必須
・店舗での接客・販売の経験(業態・業界不問)
※実務経験はアルバイトでもOK!
・キッチンでの実務経験者(業態・業界不問)
※実務経験はアルバイトでもOK!

歓迎
【ホール】
・レストランやカフェ、ベーカリー等でのホール、接客実務経験者
・リーダーや店長などのマネジメント業務経験者
【キッチン】
・パンケーキを始めとしたスイーツ・菓子作りに興味関心のある方
・レストランやカフェ、ベーカリーでの実務経験者
・リーダーや店長などのマネジメント業務経験者
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-5 MARK IS みなとみらい 1F
年収・給与
350万円 ~ 549万円
月給243,000円~370,000円
※上記金額には固定残業代(みなし残業代)22時間分(34,000円~51,000円)を含む
※22時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する
※上記+賞与年2回+決算賞与(業績により)
※ご経験に応じてプロフェッショナルとしての処遇をご用意します
< 入社時想定年収> 3,500,000円~4,800,000円





待遇・福利厚生
昇給年1回・賞与年2回+決算賞与1回(業績に応じる)・時間外手当・役職残業手当・交通費・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・社内割引
休日休暇
年間休日105日(月間公休日数8日~9日)
キャリアパス・評価制度
< 給与例>
(一般社員)月給27.0万円+賞与/年収400万円~
(店長,料理長,製造チーフ)月給30.4万円+賞与/年収440万円~
(SV/スーパーバイザー) 月給35.5万円+賞与/年収510万円~

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・レディース・メンズのトータルファッションの企画・製造・販売
・直営店の運営、飲食店の運営
・インターネット通販サイトの運営、及び家具の販売
・フィットネス事業の運営
設立
1977年7月22日

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株式会社ブルークレール
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307584紹介事業許可年:平成28年2月1日
設立
2015年10月
資本金
5,000,000円
代表者名
松本 太郎
従業員数
法人全体:13名

人紹部門:7名
事業内容
・人材紹介サービス ・人材及び人事コンサルティング ・採用アウトソーシング ・人材育成の為の教育事業、研修及びそれらのコンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-307584
紹介事業許可年
平成28年2月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社ブルークレール
〒160‐0022 東京都新宿区新宿1-6-8 新宿鈴木ビルA館4F
ホームページ
https://bleu-c.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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