【大阪】SAPコンサルタント

パナソニックシステムデザイン株式会社

募集要項

仕事内容: パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献している同社にて、SAPコンサルタント/SAPエンジニアを募集しています。

【具体的には】
同社は20年前からSAPビジネスを開始。SAP関連の導入・保守を担当しているコンサルティング2部（28名在籍）は、現在、顧客からの引き合いが非常に多い状況です。
SAP S/4 HANA案件が多く、新しい情報を常にキャッチアップしながら業務を遂行しています。顧客先はパナソニックグループと関西地区のお客様が中心です。
キャリア設計に合わせて、導入・運用、パナソニック内外でローテーションなどもしながら経験を蓄積して頂きます。
20年の実績と信頼から、直近ではプライム案件も増加しており、今後、SAP＋αの提案を行うために人員強化を図っています。
入社いただく方には、SAPコンサルタント/SAPエンジニアとして、導入＋開発～運用保守までスキルに合ったフェーズから担当いただく予定です。

応募資格

必須: ・SAP導入から運用保守まで、3年以上のご経験がある方（経験年数は目安です）
・ABAP開発もしくはFiori開発経験があり、リーダー経験がある方（規模は不問です）
・募集するモジュールはFI/CO/SD/MM/PP/Basis/開発です

待遇・福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険通勤手当　住宅手当　家族手当　残業手当　パナソニックグループ提携先保養所　福祉手当（8000円／月）　ノートPC＋モニタ支給

休日休暇: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　年次有給休暇（初年度22日（4月入社の場合）、2年目以降25日※消化率69.3％）　介護休暇　産休育休制度　完全週休2日制(土日祝日)

事業内容・会社の特長: 【見つけ出した本質を、未来を動かすカタチに変える】
既存の考え方や創り方に縛られず、正しい問いを、本質を見つけ出し、まだ誰も見たことのない「その先を創る。」をスローガンに掲げ、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献します。

【エンジニアリング領域とコンサルティング領域でサステナブルな社会を実現】
■エンジニアリング領域　
Panasonicの幅広い分野において、企画から設計・開発・運営まで全てのフェーズを通じて、お客様のシステム・ソリューションの実現を支援しています。また、新たな価値創出に向けた、デザインシンキングやPoC支援でお客様の想いを目に見える形で表現し、事業の創生を加速させます。
■コンサルティング領域
長年の開発プロジェクト経験から生み出されたプロジェクト統合管理ツールや、モデルベース・システムズエンジニアリング（MBSE）でのプロジェクト推進支援、RPAや次世代ERPを活用した業務改善支援を行っています。