募集要項
- 募集背景
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部門強化を目的とした採用です。
預金/為替/融資業務全般に関する経験、知識をお持ちの方を求めています。
- 仕事内容
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預金/為替/融資業務全般に係る企画・推進を担って頂きます。1.自社で実施している預金/為替/融資事務のシステム化、業務効率化、本部集中企画・推進など
2.法制度対応に伴う企画推進(法制度等の改正や業務フローの見直しに基づき、事務手続書の作成・改定業務)
3.各営業店からの手続照会対応など
【部署の特徴】
事務グループ全体の戦略策定等幅広く業務を実施しています。
その中で本ポジションのチームでは、自社で取り扱っている預金/為替/融資業務の設計に係る企画・推進業務を担っております。
預金/為替/融資業務の知見や、業務効率化・リスク管理の両面での企画力が活かせる職場です。
※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。
ご面談をお願いしたい(ご経歴が合致している)場合は
募集企業名を公開致します。
- 応募資格
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- 必須
- 預為・融資業務の知見があり事務企画の経験があり、論理的思考ができ、コミュニケーション能力が高くバイタリティがある方
- 歓迎
- 預金保険制度(名寄せデータ整備、ペイオフ対応、保険料納付)の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40~52歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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・論理的思考力
・コミュニケーション能力
・バイタリティ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京
※リモートワーク可能
- 勤務時間
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8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 年収・給与
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900~1,300万円程度
・残業代:有
・昇給・昇格:有
・賞与支給:年2回
※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に従い支給
寮社宅:独身寮・借上げ住宅制度等(条件あり)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:プロフェッショナル社員の場合、退職金はなし
<その他補足>
■持株会制度
■事業所内保育所
■ベビーシッター育児支援割引制度
■社員毎のニーズに応じた住宅関連制度
■財産形成支援制度
■余暇支援制度 等(当社規定による)
- 休日休暇
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週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇4日~17日(下限日数は、入社直後の付与日数)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/31,1/2,3)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回(評価に応じて増減予定)→適性検査→内定