募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★プライム市場上場★放電加工機国内・海外共にトップシェア・工作機械メーカー★全ての製造業のインフラ的存在になり得る注目企業!【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
★働き方:リモートワーク可、年間休日120日、残業20~30時間程…
人材育成/研修の主担当として人事業務全般をご担当いただきます。
【職務内容】
・階層別研修運営
・社内向け研修プログラムの企画、実施
・人材育成/自己啓発支援に関わる企画、実施
・e-learningシステム管理
・研修データ管理、分析、活用
他、状況に応じて採用業務に関わって頂くこともございます。
【魅力】
週の半分程度はテレワークを活用しており、柔軟な働き方が可能です。
【募集背景】
社内異動による欠員補充となります。
持続的な企業価値向上に向けた社内管理体制強化のための増員となります。
【配属組織】
・配属先情報:人事部 人事課内(現状) 6名
ー男性4名 女性2名
ー石川県加賀2名、横浜本社在籍4名
ー年代20代:3名 30代:1名 40代:2名
- 応募資格
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- 必須
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★写真付きの履歴書をご提出ください。
・教育、研修についてのご知見、経験
【歓迎要件】
・システム関連に強い方
・スピード感をもって様々な変化に対応できる提案力、実行力のある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 石川県加賀市宮町カ1-1
- 勤務時間
- 08:30~17:00
- 年収・給与
- 440万円~710万円
- 休日休暇
- 週休二日(土日) ※会社カレンダー有:年に数回土曜出社ありますが、有給取得奨励日です。