募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■累計受講者4万人以上、500社にAI教育プログラムを提供してきた「AI人材育成の第一人者」日本のディープラーニングをリードする同社にて、人事担当職を担っていただきます。
■日本ディープラーニング協会の認定1号として、AI教育業界ではパイオニア的ポジションを確立
【募集背景】
コア事業として拡大してきたAI組織構築支援・人材育成支援に加え、グリーントランスフォーメーション人材育成、中高生向けAI教育事業、AI/DX人材紹介事業と、続々と新規事業が立ち上がっています。
そんな事業拡大フェーズで、会社の成長をドライブしてくださる「戦略人事」を募集いたします。
【業務内容】
採用戦略の企画・立案から実行まで、一気通貫で行っていただきます。
経営層とディスカッションを重ねながら業務遂行するため、企業経営に直結する戦略人事としての経験を積むことが可能です。
採用職種も、コンサルティングセールスやマーケティングはもちろん、データサイエンティストや事業開発など難易度の高いポジションの採用にもチャレンジ頂けます。
まずは中途採用業務に携わっていただき、その後は新卒採用や人事制度企画の業務に携わっていただくことも可能です。
【具体的な業務内容】
・採用計画の立案から実行
・人員計画策定と予実管理
・採用要件のヒアリングと策定
・採用計画に沿った適切な採用チャネルの調査と選定
・母集団形成における実業務
・採用広報施策の企画と採用ブランディング
・業務委託スタッフやRPOのマネジメント
・面接、面談対応
・その他中途採用における業務全般
【本ポジションの魅力】
■「実務で使える」をコンセプトに、日本を代表する大手企業のDXを人材育成から推進
■WLBを叶えながらパフォーマンスを追求する社風がございます。
- 応募資格
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- 必須
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・採用施策のプランニング（KGIに基づく採用方針・施策検討評価・予算獲得）から実行まで行われたご経験
・データサイエンティストやソフトウェアエンジニアなどの採用難易度が高いITエンジニア職の採用経験またはそれに準ずる経験（人材エージェントや採用コンサルタントとしての該当職種採用の支援等）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区 神田三崎町３丁目３－２０ＶＯＲＴ水道橋（２） ５Ｆ
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 420万円～700万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
