募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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世界最大のコンサルファームであるアクセンチュアの労務担当者として、当社の労働問題などの対応を専門の法務チームと取り組んでいただきます。労務問題の専門家としてキャリアを作って行くことのできるポジション…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
労務の中でも、労働問題への対応を行うスペシャリストとして、処遇の決定や問題の解決を中心に取り組んでいただきます。
アクセンチュアでは、職場環境の改善や働き方改革を推進しております。今後より一層、社員の働き方をよくしていこうと考えております。そこで、アクセンチュアの職場環境をよりよくしていくためのメンバーを募集しております。
また、当チームでは労働問題の専門法務チームと連携をしながら、専門的に業務に取り組んでいただけます。
【配属チーム】
コンプライアンス/働き方改革関連チーム
【業務内容】
・ポリシー、規定の管理：社会の変化を先取し、就業規則の整備、アクセンチュアグローバルポリシーとの連携を進めます
・安全衛生管理：産業医、保健師とともに社員の皆さんの健康に関する施策を実施します
・有期雇用社員管理：有期雇用社員や定年再雇用に関する契約管理などを行います
・派遣管理：アクセンチュア社員が派遣社員としてお客様企業で就業するにあたり、その契約管理などを行います
・出向管理：アクセンチュア社員の出向、またはお客様企業の社員などがアクセンチュアに出向する際、法務や財務担当部門と連携し、その管理を行います
・障がいのある方の就労サポート、雇用安定：障がいをお持ちの社員の皆さんが安心して働ける就業環境の整備に努めます
・コンプライアンス/働き方改革関連：法務やグローバルチームと連携し、労務問題の調査と懲戒処分手続き、コンプライアンスに関する教育の実施や啓発活動を行います。また働き方改革法案などに関する労働時間管理の主担当でもあります。
【募集背景】
事業拡大に伴う増員
- 応募資格
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- 必須
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いずれか必須
■人事業務のご経験
■労務、及び安全衛生等に関する知識
【歓迎要件】
■英語（TOEIC700）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 400万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、GW・夏期・年末年始休暇、慶弔・有給休暇、生理休暇（有給扱いになります）※社員が人事制度について意見を出し福利厚生や制度制定が行われています。 など
