募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■プライム市場上場/IT業界売上ランキング6位/120万社以上の顧客取引ありの大手企業 ■経済産業省が定める「DX認定取得事業者」に認定【パソナキャリア経由での入社実績あり】購買契約書を中心とした各種契約書の新規締結及び更新などを実行いただきます。
■TVCM放映 オフィス用品通販サービス「たのめーる」…
【具体的には】
・購買契約書及び関連書類の精査及び調達先法務スタッフとの調整業務
・個人情報委託先管理強化に係わる業務
・ＷＥＢ販売における製品画像使用許諾に係わる業務
・サステナブル調達に係わる調達先及び同社顧客との調整業務
・各種締結済契約書のアーカイブ化及びシステム化に係わる業務
・調達先の取引状況精査（ランク分け）
【仕事のやりがい】
同社は、PCから日用品まで豊富な商材を調達しています。調達先となる業界も多義に渡るため、幅広い業界の商慣習や製品毎の法令規制の知識を得る事が出来ます。
また、サステナブル調達という新しい取組にもチャレンジする事で、新しい業務を創造し、立ち上げて行く事が出来ます。適切に管理出来れば大きな成果が得られます。同社は「売上高1兆円の企業」を目指しています。
【業務は何名くらいで連携して行うのか】
現在2名で、商品登録業務を兼任しながら、購買契約フローの進行管理と購買契約書の登録・チェックの管理業務を行い、不定期に2名が入力補助を行っています。社外から人材を採用することで体制の強化を図ります。
【キャリアパス】
・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあります。
・新たに強化していく部署なので、既存の手順を踏襲するより、新たな手順を自分で作り上げて行く事が必要となります。将来的にスケールアップして行く業務となるため組織体制についても経験できると思います。
【採用背景と求める人物像】
私たち商品部は、内部統制の強化や社会情勢の変化に伴い、調達先の管理強化を進めています。購買契約書の締結に始まり、維持・更新まで全体の管理を行うことが求められています。
一方では、従来から担っていた業務の他に、SDGsを元にしたサステナブル調達という新しい取組にも対応して行く必要が有ります。2022年8月には同社グループのサステナブル調達ガイドラインが制定され、調達先に対して運用が開始されています。こうした新たな業務でも調達先窓口としての機能は、今後も商品部が担って行く…
- 応募資格
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- 必須
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■購買契約書締結及び維持・更新に纏わる法務的な実務経験
■サスティナブル調達やSDGsに纏わる実務経験と知識
【歓迎要件】
■流通業で製品調達（仕入）の現場に近い処での実務経験
■ACCESS等のアプリケーションを使ったデータ加工やRPAの構築経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区飯田橋2-18-4
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 450万円～750万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ■夏期休暇 ■年末年始休暇
■年次有給休暇（初年度最高10日/会社指定取得有給含む）※入社月により付与日数は異なる（0日～10日）※会社指定取得有給＝夏季休暇2日、年末年始休暇2日（2022年実績）
■リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき） ■その他各種休暇制度あり
