募集要項
- 募集背景
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事業拡大に向けての組織強化のため。
自社プロダクト、受託開発、国内ラボ型開発など多様なITサービスとノウハウを保有している弊社にて
お客様の課題解決に最適なソリューションを組わせて提供するコンサルタントを募集します。
- 仕事内容
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お客様とともに課題抽出・整理・ゴール共有するフェーズから参画し・お客様の業務ヒアリング、および課題抽出/整理のためのリサーチ・分析
最適なアプローチを検討、業務改革を実現していくことがミッションです。
・業務改善・改革のための提案
・既存プロジェクトから別ニーズの発掘、提案、プロジェクト化
・案件化したプロジェクトのリード
※ご経験によって、コンサルフェーズをメインに携わっていただくか、
案件獲得以降のPMとしても引き続き担当いただくかはキャリアの志向・お得意領域に応じてお任せする範囲を相談します
具体的な提案内容や施策についてはPM/開発エンジニアのメンバーと一緒に検討・立案いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれかのご経験】
・ITコンサルタント、もしくは業務コンサルタントとしての経験
・SI事業における営業もしくはプリセールスの経験
・SIのPMとして顧客折衝・要件定義など上流工程の経験
- 歓迎
- プロジェクトマネジメントの経験（要件定義～保守・運用）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳以上 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区（各線渋谷駅から直結）
テレワーク可：比率90%程度（週1日出社程度）※案件により変動あり
※転勤無し
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）
※時差勤務可能（要申請）
- 年収・給与
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606万円 ～ 804万円／年俸制
月給：505,790円～ 670,200円
※専門業務型裁量労働制・管理監督者適用
※別途業績査定賞与あり
- 待遇・福利厚生
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雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/確定拠出年金(401K
永年勤続表彰制度/子の看護休暇/産前産後・育児休暇/川奈保養所/私傷病休職
資格取得時の一時金支給/出産・結婚お祝い金（一時金）など
通勤交通費：上限50,000円迄/月
家族手当：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
- 休日休暇
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年間125日以上
完全週休2日制/夏期休暇（3日間）/年末年始休暇/年次有給休暇/特別休暇/代休/子の看護休暇/介護休暇
産前産後休業/育児休業/介護休業/私傷病休職
- 選考プロセス
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書類選考＞一次面接＞最終面接＞内定
※すべてオンラインでの実施も可能です。ご本人から来社希望があれば対面面接実施も承ります。
※適性検査はありません
※他社の選考スピードによっては面接を1回のみにする等フロー短縮も検討可能です。
- キャリアパス・評価制度
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コンサルタントとして実績をつくっていただきながら
多様なテンダのソリューション・製品をベースに新規事業開発（BizDev）にチャレンジいただいたり
ボードメンバーとしてのキャリアアップも可能です。
