募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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富士通株式会社での募集です。管理番号 CP23e0790 FJ Lv12 マネージャー
社内SE（アプリケーション）のご経験のある方は歓迎です。
■募集範囲と具体的業務内容
海外リージョンを含めた富士通グループの取り扱う製品のセキュリティ品質向上に向けたPSIRT（Product Security Incident Response Team）機能拡大を目的とするプロジェクトとなります。その実現のために、以下4つを実施します。
・国内外グループ会社を含む各事業部門との応答を含むインシデントレスポンスチームの牽引
・PSIRTおよびService SIRT運用における対応状況の把握と管理、レポーティング
・各種判断基準や運用プロセスの課題把握および企画チームと連携した改善の実現
・社内外のステークホルダー/コミュニティとのチャネル形成、関係醸成と維持・向上
また、上記を通じてグループ全体の製品セキュリティ・情報セキュリティの確保とそのレベルアップに貢献します。
■仕事の魅力・やりがい
・広範に及ぶセキュリティ技術の体系を国際標準規格（NIST SP800など）を通して業務遂行することで、説明責任を考慮した施策遂行の経験が可能
・最新の脅威・脆弱性情報やインテリジェンス情報を収集、その対応法を理解し判断・対応するスキルを習得可能
・海外リージョンとのやり取りを通じ、多様な文化/ビジネス形態を理解し、ダイバーシティに関する経験/考えを醸成できる
・海外リージョンを含めた富士通グループ全体に対してのセキュリティ運用チームの牽引という貴重な経験が可能
■配属組織：
情報セキュリティ本部 xSIRT統括部 PSIRT企画部
【組織ミッション】
富士通グループのセキュリティ戦略策定及び戦略に基づく施策を推進し、グローバルで統一された管理フレームワークにより網羅的なリスク管理及び有事対応の即時化を基軸にセキュリティレジリエンスを強化する。
【組織構成】 [組織人数]：統括部78名 部署25名（男20名／女5名） [平均年齢]：43歳
- 応募資格
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- 必須
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■必須の経験（以下２項目以上）
・セキュリティの最新技術を常に追求したいという意欲、好奇心があり、実践していること。
・クラウド、ネットワーク、アプリケーション開発、セキュリティ等のシステムの導入、開発経験または、製品やサービスにおける運用保守・窓口業務の経験があること。
・分析や報告においてスライドなどを用いた適切なプレゼンテーションの作成と説明の経験があること。
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・認証、サイバー攻撃対策、情報漏洩等のセキュリティ関連システムの導入、運用経験、SOC/PSIRT/CSIRTの経験、セキュアコーディングを意識した製品開発の経験、データサイエンティスト/データアナリストの経験、またはチームのリーダーやマネジメント経験、またはプロジェクトマネジメントの経験があること。
・CISSP、CEHなどのセキュリティ分野の高度な資格を保持していること。
・英語力があること。（TOEIC800点以上、海外の技術者と長期間コミュニケーションを取りながらプロジェクトを完遂した経験が豊富にある等）
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- FJ Lv12
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】1150万円 - 1300万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】初年度 20日 4か月目から
【休日】完全週休二日制
祝日
年末年始
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
