営業(法人向け)
営業
掲載期間:24/04/22~24/05/07求人No:FHUM-23214
営業(法人向け)

営業

大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門体制強化
仕事内容
営業力が活かせます。国内・海外営業両面での活躍が可能です。
産業用特殊工具(弾性ゴム砥石)の国内外営業および、グループ会社の研削・研磨関連工具、機器の輸出商社の営業。
エンドユーザー様の現場でのツール導入支援やその現場体験を軸に国内外における販路(販売代理店)の拡充・拡大業務および国内外の市場開拓の戦略立案・実行。

具体的には・・・
・既存顧客の深耕営業を目的とした国内外の販売代理店を通じたセールス、代理卸問屋への個別勉強会開催やメルマガやSNS等活用した情報発信による販売支援その他、納期管理、価格管理、製品提案など営業業務全般。
・製造現場であるエンドユーザー様訪問や、各種展示会出展やオンライン、オフラインの商談を通じた当社製品の導入支援や作業工程の提案業務。
・販売代理店と同行PRや直接取引による課題や問題点のヒアリングにより企業毎の特注品の提案等、開発部と共に企画・提案の実施部と共に企画・提案の実施。

【仕事のやりがい】
研磨・切削分野は地味ではありますが、日本が誇るモノづくりを支える大事な工程です。しかしこの業界はまだ旧態とした部分も残っており改善や成長の余地がかなりある業界ですのでチャレンジし甲斐のある事業環境です。
経営者交代により、ここ数年で組織も活性化し、例えば営業部門では、マーケティングオートメーションの導入や、メルマガやSNSを活用した積極的な情報発等徐々に定着してきました。(HPは現在改訂中)。
また、2020年にはおよそ30ヶ国向けに関連機器や工具を輸出する専門商社をグループ化。これまで以上に海外市場拡大にも力を入れていきます。
研磨・切削分野というニッチな分野ですが、ニッチが故に個人の力が発揮できる環境とも言えます。
※ご社後は、まずは製品や生産ライン等の仕組みをご理解頂くために製造分野で実務をご担当頂く研修があります。
応募資格
必須
大卒以上できれば理系歓迎、文系でも製造現場や技術への理解があれば可能
同業界や、類似業界での実績・経験があれば工業高校卒も可能。
高等専門学校歓迎
ビジネスレベルの英語力 読み書き会話
メーカー営業経験者歓迎(産業工具取り扱い経験は尚歓迎)
有形物の営業経験ある方
ものづくりが好き 現場が好き、あるいは興味がある方
当社の製品を普及させることに強い興味がある方
雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月間 条件等の変更はありません
勤務地
草加市
※マイカー通勤可能
勤務時間
8:00~17:00 休憩1時間
年収・給与
想定年収:500万~800万 
賃金形態:月給制
通勤手当:会社の規定に基づき支給
残業手当:無 出張手当等:有
賞与:年2回(業績・:実績による個人差有)
待遇・福利厚生
退職金制度:有(入社3年以降)
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険、労災)
その他制度:福利厚生プログラム加入

屋内禁煙
休日休暇
年間休日125日(2022年度)
土曜、日曜、祝日、年末年始、夏期休暇
有給制度:入社半年経過後10日~(入社時期によって変動)
選考プロセス
STEP1 書類選考
STEP2 一次面接、適性検査
STEP3 二次面接
STEP4 内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
1969年創業の産業用特殊弾性(ゴム)研磨砥石「ダイワラビン」の企画・製造・販売。
「ダイワラビン」はゴム砥石でありながらHRC60以上の鋼材の加工目を除去しドレスなしで使用できる研磨工具です。そのため
鍛造からプレス、鋳造、ダイカスト型、アルミ、ガラス、ゴム、プラスチック金型まであらゆる金型に使用されており、金型磨きの代名詞といわれています。既製品だけでも2万種類ほどある当社の看板商品です。

長年の経験とデータに基づいた配合の豊富さでユーザー様の細かい要求に応えることが出来るのが同社の強みです。ダイヤモンド砥粒を使った「ダイヤモンドラビン」は面粗度に加え、研磨力と耐久性にも優れ、超硬金型の鏡面仕上げやセラミック、ガラス等の高硬度脆性材にも使用されています。また現在ゴム弾性を生かした機構の開発も進められており、プラ型の鏡面仕上げの自動化や遊離砥粒方式を固定砥粒方式で行うという大きな課題にも取り組んでいます。

経営面では、2018年4月に事業承継(第三者継承)を行い、経営者が若返り(46歳)、現在設備投資や業務プロセス改革、人材育成などに注力するなど
経営基盤を強化中です。

社風:時間内に業務を終えることが根付いており、残業はほとんど行わないワークライフバランスを実行できる会社です。
設立
1969年
資本金
10百万
売上高
非開示
従業員数
39名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

富士ヒューマンテック株式会社
厚生労働大臣許可番号:11-ユ-030049紹介事業許可年:2007年7月
設立
2002年9月
資本金
5000万円
代表者名
齊藤 重教
従業員数
法人全体:24名

人紹部門:10名
事業内容
■人材紹介(厚生労働大臣許可番号 11-ユ-030049)
■人材派遣(厚生労働大臣許可番号 般11-030069)
■業務請負
■採用代行その他
厚生労働大臣許可番号
11-ユ-030049
紹介事業許可年
2007年7月
紹介事業事業所
埼玉(北浦和)
登録場所
本社
〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル3
都内面接会場
〒110-0005 東京都台東区上野3-2-2 アイオス秋葉原4階
ホームページ
https://www.fujihumantec.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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