経営企画
経営企画部(次長・課長ポジション)
掲載期間:24/04/22~24/05/05求人No:HMIO-JOB32464H
経営企画

経営企画部(次長・課長ポジション)

英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
欠員補充
仕事内容
【処遇良好】業況堅調な上場会社の経営企画部管理職求人です!
(1)グループにおける中期経営計画の策定、実行、進捗管理
(グループ各社の予算編成、予実管理、業績管理、コストモニタリング)
(2)M&A、アライアンス企画立案・実行
(3)IR業務
(開示資料の作成業務、決算説明会・株主総会の運営サポート・当社ウェブサイトの更新管理・個人投資家向け対策)

【本ポジションの魅力】
当社では新10年ビジョンを掲げさせて頂いておりますが、商圏が広がる中で事業領域の拡大、深化、エリアの拡大に携わることができます。また経営陣にも近いポジションで経営課題解決に取り組める点も魅力です。
応募資格
必須
【必須】
■業務内容(1)~(3)の中で2つ以上の業務経験(5年以上)
■上記領域におけるマネジメント経験(3年以上)
■管理会計業務経験(3年以上)
■プロジェクトリーディングの経験
■売上200億以上の企業での経営企画経験(5年以上)

【歓迎】
■経理・財務知識(経理部・財務部での業務経験があれば尚良)
■上場企業でのご経験
雇用形態
正社員
定年:60歳
継続雇用制度:有(65歳まで)
勤務地
東京都
勤務地:東京本社(東京都港区)
最寄り駅:地下鉄青山一丁目駅直通
転勤:有
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(禁煙)
勤務時間
勤務時間:8:30~17:30(時差出勤応相談)
実働時間:8時間00分
休憩時間:60分
残業の有無:有(月 20~30時間程度)
固定残業制:無
年収・給与
年収:800万円~1050万円
基本給:465,000円~656,500円
(管理監督者につき残業手当対象外)
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
賞与:年2回(近年実績200万円~300万円)
昇給:年1回(4月)
諸手当:地域手当(月2万円、条件により変動)
通勤交通費:全額支給
確定拠出年金制度
従業員持株会
財形
保養所
自己啓発援助金
休日休暇
休日:土日祝、誕生日休暇、年末年始(12/31~1/3)、慶弔休暇
有給休暇(4月~9月入社:10日、10月入社:5日 以降1月毎に1日ずつ減) 
※付与月:毎年4月

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
持株会社事業(葬儀業等)
設立
1944年10月
従業員数
44人(単独)(670人連結)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社SMBCヒューマン・キャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010204紹介事業許可年:1987年
設立
1987年5月
資本金
1億5000万円
代表者名
代表取締役社長 佐藤 耕司
従業員数
法人全体:137名

人紹部門:28人/コンサルタント:21名
事業内容
有料職業紹介サービス
各種人材派遣サービス
人事コンサルティングサービス
教育・研修
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010204
紹介事業許可年
1987年
紹介事業事業所
東京、大阪、神戸
登録場所
大阪本社
大阪市中央区瓦町3-6-5 銀泉備後町ビル10階
神戸営業部
〒650-0035 神戸市中央区浪花町56番地 三井住友銀行神戸本部ビル3階
ホームページ
https://www.smbchc.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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