ITコンサルタント
【ソリューションエンジニア】製薬企業をお客様としたCSVコンサルティング
掲載期間:24/04/21~24/05/16求人No:HZ-40980
ITコンサルタント

【ソリューションエンジニア】製薬企業をお客様としたCSVコンサルティング

英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
【募集枠:1名】
仕事内容
製薬企業に対するCSV(コンピュータ化システムバリデーション)支援業務を行っていただきます。
具体的には下記のような業務をお任せいたします。
- CSV活動全般のコンサルティング(プロジェクト推進支援、助言など)
- CSV文書ドラフトの作成
- 検証作業(IQ、OQ、PQ)の支援
~以下のようなお客様の課題、不安を解決しています~
- CSV対応が必要だが、どこまで対応するのか分からない
- 社内のITスキルが不足していて適正にレビューできない
- 社内メンバーのCSV経験がない
【当ポジションの魅力】
- 在宅での勤務&コアタイム無しのフレックスタイム制でワークライフバランスが整った働き方が実現できます。
- CSVスキル×ITスキルを併せ持つことで製薬企業のシステム案件でかけがえのない存在となります。
応募資格
必須
・CSV活動への参画経験をお持ちの方
歓迎
下記いずれか1つでも該当する方、大歓迎です!
・製薬企業での品質保証業務経験
・GAMP 5に基づくGxP適合へのリスクベースアプローチの知識、経験
・医薬品品質リスクマネジメントの知識及びリスクアセスメントの経験
・システム構築、運用の経験
・クラウドに関する一般的な知識
雇用形態
正社員
試用期間有り (3ヶ月)
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~17:30
年収・給与
530 万円~980 万円
待遇・福利厚生
■各種社会保険
■退職金制度
■財形貯蓄
■持株会
■在宅勤務制度
■副業制度
■慶弔見舞金
■保養所
■ビジネスカジュアル(通年)
※顧客先の場合は、顧客ドレスコードに準じる
■サークル活動
■定期健康診断
■団体生命保険
■資格取得奨励金制度 他
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
※年間休日124日
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇(3日間)
■年末年始(12月30日~1月4日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休業
■介護休業
選考プロセス
1:書類選考
2:WEB面接(2回)、WEBテスト
3:内定・入社

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
サマリー
1966年日本で最初の独立系ソフトウエア専門会社として発足しました。
技術、知識、経験、そしてグループネットワークを活用することで企業の効率化・省力化・ビジネス革新を促進し、世界をフィールドに事業を展開しています。

具体的には、システムコンサルティングからアプリケーション開発、システム運用・保守に至るまで、トータルにサービスを提供しています。
中でも特化領域での深いノウハウを培い、高い専門性を兼ね備えた人材によって高品質なサービスを生み続けてきました。

主力製品・サービス
■金融業向けサービス■
特定ベンダーの製品・技術に縛られることなく、独立・中立の立場からお客様の企業価値向上に役立つシステムを提案・実装します。
外国人社員の採用も積極的に進め、お客様をグローバルにサポートいたします。
金融機関のお客様の厳しい品質要求・セキュリティ要求にも対応可能なオフショア開発/アウトソーシング体制を整備。近年はシステムのみならず、近年ではFinTech事業への進出もスタートし、BPOにも対応しています。
・銀行向けサービス
・保険向けサービス
・証券向けサービス
・企業年金向けサービス
・金融クラウドソリューション
設立
2014年4月
資本金
4億円
従業員数
1,000名以上

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヘイゼム キャリアラボ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310183紹介事業許可年:2018年
設立
2018年9月
資本金
500万円
代表者名
遠藤敏明
従業員数
法人全体:1名

人紹部門:1名
事業内容
ミドル層を支援するキャリアコンサルティングおよび職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310183
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京
登録場所
ヘイゼム キャリアラボ(東京)
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-15-7 GRANDIR OTEMACHI 304
ホームページ
https://heizem.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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