募集要項
- 募集背景
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ジョブローテーションによる欠員のための新規採用ですが
現採用担当者も人事チームに残りますので、分からないことは適宜相談しながら
自走して採用目標数達成を目指していただきます。
- 仕事内容
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2023年6月にコニカミノルタグループから独立し、国内大手企業のマーケター業務を支援するサービスを展開して
います。ファンドが入り上場予定です。
GOURICA Marketingの採用人事担当者となります。
【中途採用】
・求人票の作成
・エージェントとの連携
・求人媒体でのスカウト送信
・選考日程調整
・面接対応
・内定承諾者フォロー
・入社手続き
・オンボーディング
【新卒採用】
・年度ごとの採用プラン設計
・媒体/紹介会社選定及び運用
・選考日程調整
・面接対応
・内定承諾者フォロー
・入社手続き
【その他】
所属するコーポレート部門主催のキックオフミーティング等で
運営のお手伝いをお願いする場合があります(年2回程度)
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
(1)～(3)の全てを満たす方
(1)以下いずれかの業務経験を二年以上お持ちの方
(これから採用のスペシャリストを目指したいジュニア層の方歓迎です！)
・事業会社での新卒採用もしくは中途採用の業務経験
・正社員向け人材紹介会社でのRAまたはCAの経験
(2)指示待ちでなく自走して業務を遂行できる方
(3)採用目標数を達成に向けて真摯に努力出来る方
- 歓迎
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・幅広い職種の採用に関わった経験
・エンジニア/データサイエンティスト採用の経験
・ダイレクトリクルーティング経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区
週3回の出社を原則としていますが、残り2日は慣れてきたらリモートワークも可能です。
想定残業時間は繁閑がありますが、20時間程度の想定です。
面接は夜間対応となる場合もありますので、ご了承ください。
フレックスタイム制での勤務となり、コアタイムは11時～16時です。
- 年収・給与
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年収 4,002,000 円 - 5,230,000円
■年俸制（12分割）
■年俸制（12分割）
■昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 休日休暇
- 週休２日制（土曜日、日曜日、祝日）
- 選考プロセス
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書類選考→SPI→一次試験→最終試験
試験のための交通費は企業側が支払います。
