募集要項
- 仕事内容
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介護・シニア事業を積極的に手掛けている企業です。新たに展開中のリハビリサービス施設における事業企画を、事業責任者と共に担っていただきます。
■事業企画スタッフ
同社が運営している、リハビリに特化したサービスを提供する
ケアスタジオは、現在都内で6店舗展開していますが、
今後全国に拡大していく予定です。
そのため、事業責任者と一緒に成長戦略を検討、立案、
実行していただける方を募集します。
【業務内容】
同社ケアスタジオの成長戦略検討、立案、実行
【同社の魅力】
・介護業界は社会の高齢化により今後大きく成長することが期待されます。
同社は現在売上400億円程度ですが、今後毎年10％程度の売上増加が見込まれます。
また、参入障壁の高いショートステイサービスでは日本で1位の企業です。
【同社の目標】
・還暦や古希を超えた方々がアクティブに、介護が必要になっても穏やかに、
誰よりも自分らしく暮らせる舞台を作りたいという想いから、
「介護」の枠にとらわれない事業を目指しています。
【就業環境】
同社では20代・30代の若い管理職が多数在籍しています。
老若男女問わず誰でもチャンスを掴むことができ、自身の夢を叶えられる環境があります。
介護業界の新たなる道を切り開くために、介護業界関係者だけでなく
様々な経験・想いを持った職員が、笑顔を届けています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・専門学校卒以上
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）
・事業企画や経営企画の経験がある方
・数字に強い方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヵ月 ※期間中の条件変更なし
- 勤務地
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【勤務地】
本社
東京都港区北青山
- 勤務時間
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【勤務時間】
9:00～18:00
※残業あり
- 年収・給与
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【給与】
年収目安：500万円～600万円
※給与詳細は経験、能力を考慮し決定します。
＜賃金形態＞
月給制：一般職 / 年俸制：役職者（主任以上）
■賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・通勤交通費全額支給（規程あり）
・時間外手当
・住宅手当（一般職）
・社会保険完備
・退職金：あり 正社員雇用3年目以降（定年60歳）
・従業員持株会
・定期健康診断
・予防接種補助金制度
・保養施設
・共済会
・出産育児休暇制度、介護休暇制度 、永年勤続制度（勤続年数に応じて表彰をします。）
- 休日休暇
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【休日・休暇】
年間124日（リフレッシュ休暇17日含む） ※土日祝休み（第2・5土曜日は出勤日）
・リフレッシュ休暇（年間17日）
・夏期、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
面接回数：2回程度（1次面接：オンライン、2次面接：対面）
