募集要項

募集背景: 対法人様へオフィス周りの商社の役割を持ち
代理店（販売パートナー）様へ販売を委託する形で、日本トップクラスの取り扱い数を積み上げて参りました。
日本のオフィス周りの環境変化に対応していくためにも、
新たな商材（スマートロック等）の取り扱いも増やし販路も同時並行で拡大をし、商社としての領域と販売数を広げていく為、販売パートナーの新規開拓/既存パートナーの支援を行う営業職を募集いたします。

仕事内容: 【業務内容】
販売パートナーの新規開拓/既存パートナーの支援
＜既存代理店様に対して…＞
・販売数向上に向けた当社既存のOA系商材・新商材を代理店様へご提案
・代理店様の現状課題や、問題点を洗い出し、改善案をご提案
・定期的な販売数値の報告や要望のヒアリング
・販売条件の折衝
・トラブルがあった際の対応
　など、段階的に行っていただきます。
＜新たな代理店様に対して…＞
・アプローチ先をリストアップ
・当社新規商材を取り扱って頂く代理店様候補の企業にアポイントを取得
　（テレアポ・紹介・web経由などアポイント手法に関して限定はありません。）
・販売フロー（方法）や人材支援などに関してのご提案
・販売条件（卸値条件）の調整
・販売計画の作成及び提出
・代理店契約や機密保持契約の締結業務
・稼働開始後の立ち上げ支援
　など、段階的に行っていただきます。
◎商材について
　≪既存商材≫
　複合機・セキュリティーサーバー・ネットワーク機器・LEDなど
　≪新規商材≫
　スマートロック（電子錠）など、IT関連中心の商材が増加予定です。

応募資格

募集年齢(年齢制限理由): 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

フィットする人物像: フィットする人物像
・高い柔軟性や様々な状況に対する前向きな問題解決力をお持ちの方
・高いコミュニケーション力をお持ちの方
・指示がなくとも自ら行動でき、役員や責任者としての高い当事者意識をお持ちの方
・スピーディーに変化する状況に柔軟に対処する能力をお持ちの方

会社概要

事業内容・会社の特長: 入社時の年齢や、役職などは一切関係ありません。
積極的に人を信じ、その成果に対しては正当な報酬を支払う。
”成果報酬主義”　”実績査定”　”積極的な権限移譲”
をモットーに年齢層や職務経歴など様々な従業員がいる企業です。

上場企業の「安定感」とベンチャー企業の「チャレンジ風土」を併せ持った
日本でも数少ない企業であり、
「自分で何かを成し遂げたい」「自分で事業を立ち上げたい」「裁量を持って仕事をしたい」
と考える方の希望を満たせる風土です。