募集要項
- 募集背景
- 前任者定年退職の為
- 仕事内容
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海外セールス部の部長として、海外の売上責任と組織運営をお任せいたします。海外販売代理店および現地法人の管理をメインミッションに、部門の運営・組織強化などのマネジメント業務、また少数精鋭の組織のため、ご自身もプレイヤーとしてご活躍いただけることを期待しています。
詳細
海外の販売代理店の管理・調整（韓国、中国、ASEANなど）
現地法人の営業活動サポート（北米）
販売計画の立案、予算策定・管理
海外向け製品の輸出業務管理
組織運営・強化、メンバーの教育
時期にもよりますが3ヶ月に1～2回の海外出張が発生します。現在、海外セールス部はマネージャーを含め6名です。
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
コンシューマー向け製品の海外代理店営業のご経験
メンバーマネジメントのご経験
- フィットする人物像
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求める人物像
メンバー目線が理解でき、プレイングマネジャーとしてご活躍できる方
販売代理店、現地法人とのリレーションシップ構築が得意な方
売ることだけでなく、ブランドも理解できるバランス感覚のある方
売上管理、予算管理など、営業活動以外の業務も細やかに対応できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1099万円
- 待遇・福利厚生
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正社員
給与
年収 8,500,000 円 - 10,000,000円
経験スキルに応じて決定します
勤務地：東京都
転勤：なし
雇用形態
正社員（試用期間：3カ月）
※副業可（要申請）
就業時間
■フレックス勤務制
就業時間 ：9:00～18:00（所定労働時間：8時間）
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間 ：60分（12:00～13:00）
昇給・賞与
昇給：年2回
賞与：年2回（夏季・冬季） ※業績により決算賞与支給
各種手当
通勤手当：月上限5万円
扶養手当：月10,000円/人
社会保険・福利厚生
■社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■福利厚生
健康診断、社内懇親会 など
定年
60歳
再雇用制度：有
退職金制度：無
- 休日休暇
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休日・休暇
完全週休2日制
土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇
年間有給休暇：10～20日
年間休日日数125日（2021年）
