Web・デジタルマーケティング
【青山】Webマーケティング担当・主任/正社員/土日祝休・年間休日124日/大手介護サービス会社
掲載期間:24/04/20~24/05/03求人No:REB-19825
Web・デジタルマーケティング

【青山】Webマーケティング担当・主任/正社員/土日祝休・年間休日124日/大手介護サービス会社

大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容

IoT化やシニア向け新規事業など、積極的に新サービスを提供する大手介護サービス会社において、集客力と採用力を高めるためのWebマーケティングを担って頂きます。


■Webマーケティング担当

全国350拠点以上の複合型介護施設を運営する同社。
リハビリに特化したサービスを提供する同部門は、
今後、全国に店舗を広げていく計画です。
集客力と採用力を高めるためのWebマーケティングを
担っていただける方を募集します。

【業務内容】
・HPの企画・改修/ディレクション/運用・管理/分析
・SNSでのコンテンツ企画/記事作成/進行管理/分析
・各種広告運用
・上記の業務とそのために必要な社内外関係者との連携 など

【配属部署】
未来ビジネス開発部
役職:主任~課長

【募集背景】
組織強化のため
現在、同社運営のスタジオは都内に3店舗あります。
今後2025年度中には全国に20店舗以上の展開を目指しています。
店舗の増設にともない、webマーケティング職を採用し、
施設の価値を伝え集客力と採用力を高めていきたいと考えています。

【同社の魅力】
既存介護事業の成長に加え、40代の社長がIOT化やシニア向け新規事業
などにも積極的にチャレンジする成長企業です。
サービス別ではシェア1位もある介護業界大手でありつつも、
非常にスピード感のある経営を行っている他、
ワンランク上の顧客層へのBtoCサービスを提供するグループに属しており、
グループシナジーを活かした、次世代を狙ったシニア向けサービスを
続々と展開中です。

応募資格
必須

【必須条件】
・専門~短大卒以上
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)
・Web、SNS運用に係る知識、実務経験
・ライティングスキル、実務経験
・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力
・自走できPDCAが回せる方

【歓迎条件】
・好奇心旺盛な方、自学が苦にならない方
・未経験の業務、領域も楽しむマインドがある方

※上記の条件に加え、統計、プログラミングスキルがある方は優遇(SQL/R/Python等の使用経験)

雇用形態
正社員
正社員 ※試用期間:3か月(期間中の条件変更なし)
勤務地

【勤務地】
本社
東京都港区北青山

勤務時間

【勤務時間】
9:00~18:00 
※残業あり

年収・給与

【給与】
想定年収:400万円~600万円
※年齢、経験等により変動します

【賃金形態】
・年俸制:役職者(主任以上)

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)(直近の実績・業績により変動)

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤交通費全額支給(規程あり)
・住宅手当(対象:一般職)
・社会保険完備
・退職金:あり 正社員雇用3年目以降(定年60歳)
・従業員持株会
・定期健康診断
・予防接種補助金制度
・保養施設
・共済会
・出産育児休暇制度、介護休暇制度 、永年勤続制度(勤続年数に応じて表彰をします。)

休日休暇

【休日・休暇】
年間124日(リフレッシュ休暇17日含む) 

・土日祝休み(第2・5土曜日は出勤日)
・リフレッシュ休暇(年間17日)
・夏期、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇

選考プロセス
面接:2回を予定(一次面接→最終面接)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■全国350拠点以上の複合型介護施設を運営■大手介護サービス
従業員数
10000

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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