マーケティング・販促企画
集客プロモーション(新店販促プランナー)<ホットヨガをコア事業とする大手企業>
掲載期間:24/04/19~24/05/02求人No:AZR--062-003FUr
マーケティング・販促企画

集客プロモーション(新店販促プランナー)<ホットヨガをコア事業とする大手企業>

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織力強化の為、増員募集
仕事内容
※業務に応じてリモート勤務可※ホットヨガをコア事業に事業拡大を行っている企業にて、集客プロモーション(新店販促プランナー)を募集します。
当社の広告・販促部門において、ホットヨガスタジオをはじめとする各事業の、新店販促プロモーションの企画立案・実施をお任せします。新規会員獲得、個店に最適なプロモーションのプランニング~ディレクション~数値分析まで、一気通貫して担っていただきます。
新店・新ブランドの立ち上げ期に実施している販促プロモーション(折込・ポスティング等の紙媒体、駅広告、Web広告、テレビCM、お客様からの紹介施策、商業施設での集客イベント実施など)すべてに関わることができ、1店舗1プランナー制をひいているので、実力次第で新店の新規会員獲得に大きく貢献することが可能です。

■広告(CM、交通広告、折込、ポスティング等)のプランニング~手配
■新規店舗向けキャンペーン企画
■媒体反響集計~分析
■クリエイティブ業務、文字校正、媒体業務(メルマガ・アプリ・LINE配信等)
■競合調査
■出店検討地域への現地調査・出張
※地域特性なども考えながら、新規店舗を黒字化するためのマーケティング施策を企画立案~実施まで行っていただきます。

【当ポジションのやりがい】
プランニングから反響分析までワンストップで行うため、自身の立てた施策の効果がダイレクトに分かることや、新店や新ブランドの創出を通じて、ヨガやフィットネスの新しい文化を日本中に広められる、非常にやりがいの高い仕事です。併せて将来的には集客のプランニングだけではなく、新サービスの企画や設計等、事業全体に大きな影響を与える案件にも携わることが可能です。
応募資格
必須
■WEB広告の手配もしくは運用のご経験
■広告会社やマーケティング会社にて販促マーケティングのご経験をお持ちの方もしくは、事業会社にて販促やマーケティングの部署にて就業経験
歓迎
■エリアマーケティング関連業務経験(個店施策等)
■オンライン・オフラインのマーケティング経験
■toCのマーケティング経験
フィットする人物像
■社内外と良好なコミュニケーションを取り信頼関係を構築できる方
■何事にも主体的で、前向きに業務に取り組める方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
勤務時間: 09:00-18:00 実働時間: 08:00
※業務に応じてリモート勤務を取り入れているほか、変形労働制も取り入れているため、働き方の自由度が高い環境です
年収・給与
想定年収:500万円~800万円(経験、能力を考慮の上、決定)
待遇・福利厚生
■社会保険完備■交通費全額支給
■社員割引制度 ■産休・育休制度(実績あり)
■育児時短勤務制度(小学校就学時まで)
■保育手当(子ども1人につき月2万円/同社規定による)
■子ども手当(子ども1人につき月1万円/同社規定による)
■出張手当 他
■契約保養施設(ハワイ・熱海・軽井沢など)■慶弔見舞金■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)■わくわくポイント(商品交換制度)

<教育制度・資格補助補足>
・2泊3日の合宿があり、座学やワークショップを通じて経営理念を学びます
・ホットヨガスタジオ店舗、本社コールセンターにて最大各2週間の実地研修があります
・配属後はOJTが中心となります

【受動喫煙対策】屋内禁煙
休日休暇
年間休日: 120日、完全週休2日制(土日祝)
有給休暇(初年度 10 日、入社後 7 ヶ月目から)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
有給休暇: 初年度 10 日
選考プロセス
書類審査→面接複数回→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は現在、全国に400店舗以上を展開しホットヨガにとどまらず、アパレルの企画・販売、マタニティヨガやハンモックを使った新しいプログラム、またヨガイベントの開催など、ヨガの魅力を広げるための活動も積極的に行っています。入社後も興味や適性に合わせ他職種へのチャレンジもでき、マネジメント、人材育成、企画など成長に合わせたキャリアアップの道もあります。女性社員の多い同社では、結婚、出産などライフスタイルの変化により働き方のニーズもさまざま。子育てをしながらでも、長く働き続けられる環境の整備も進んでおり、今までのキャリアはストップすることなく、新たな活躍の場が広がっています。

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アズール&カンパニー株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010851紹介事業許可年:2003年
設立
2002年12月
資本金
1700万円
代表者名
井口 亜紀子
従業員数
法人全体:43名

人紹部門:43名
事業内容
人材紹介業とそれにかかわるコンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010851
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
東京(永田町・赤坂見附・麹町)
登録場所
本社
〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番3号泉館紀尾井町4階
ホームページ
https://www.azureweb.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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