E・Jホールディングズ（東証一部）グループ企業での発注者支援

株式会社近代設計

英語力不問土日祝休み

募集要項

募集背景: 東証一部上場企業であるE・Jホールディングスのグループ企業である同社。
現在、国による国土強靱化政策の推進もあり、道路や橋梁など様々な社会インフラに関する発注者支援業務のうち、特に施工管理、CMに関するニーズが高まっており、全国の拠点で土木施工管理者を募集します。

仕事内容: E・Jホールディングズ（東証一部上場）グループ企業にて発注者支援職の募集です！
同社の受注した案件の発注者支援業務を担当いただきます。

【具体的には】
国土交通省や地方自治体、NEXCOのパートナーとして、高速道路・橋梁・トンネルなどの施工現場における品質・工程・安全管理をお任せします。
■工事・製品などの品質・工程・安全管理（検査・立会）
■構造物の設計書類確認や資料作成
■工事費の積算に関する資料作成
■関係機関との協議資料作成
■構造物の維持管理・点検
■高速道路の維持保全に関する業務
※国交省や地方自治体、NEXCOの大型プロジェクトが中心です。

【経験者・有資格者の方は・・・】
当面は施工管理業務をお任せしますが、将来的に希望があれば、調査・計画や設計に挑戦することも可能です。
定年後の再雇用など、長期的に働ける環境も整っています。

【未経験の方は・・・】
現場でのOJTや勉強会、社外講習で着実に技術・知識が身につきます。
資格試験に合わせて先輩社員が添削指導なども行いますので、早期に土木施工管理系の資格取得を目指せます。

応募資格

必須: 【必須】
■土木工事の施工管理経験をお持ちの方。
■普通自動車免許（AT限定可）の資格をお持ちの方。

【歓迎】
■以下の資格をお持ちの方。
　土木施工管理技士、NEXCO資格、土木学会資格、技術士補
■発注者支援業務経験をお持ちの方。

年収・給与: 450万円～800万円
■年収についての補足
■年収モデル：450万円～800万円 (25歳～55歳例)
■月収モデル：30万円　～60万円 (25歳～55歳例)　　　　　　　　
■賃金形態　：　月給制
　※上記はあくまで目安であり経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

■昇給：年1回　
■賞与：年2回（3.0ヶ月）　

※経験・能力・年齢等を考慮のうえ、同社規定により優遇。
※試用期間3～6ヶ月あり（期間中の待遇は変わりません）

待遇・福利厚生: ■諸手当
交通費支給(月2万6000円迄)、時間外手当、資格手当（例：技術士 5万円/月）
※社内規定による、出張手当、現場日当、施工管理日当、
社会保険完備、財形貯蓄制度、健康診断、健保組合での各種補助あり、
国家資格【技術士】取得支援制度あり、英会話教室、屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日120日】
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇（12/29～1/4）
有給休暇
慶弔休暇
創立記念日(6/1)

※休日勤務の場合は代休取得可

事業内容・会社の特長: 建設コンサルタントとして半世紀の歴史を持つ「近代設計」は、東証一部上場 E・Jホールディングスのグループ企業として道路や橋梁、トンネルなどの分野で確固たる実績を築いております。

国土交通省や地方自治体、NEXCOから業務を受注。　1969年の設立以来、全国規模で様々プロジェクトに貢献し、安定成長を続けてきました。
最近は、同社が得意とする上記の技術分野で自分の持つ資格や経験を活かしたいという中途入社社員が増えております。
また、技術者をしっかり育てる制度・環境が整っていることも同社の大きな特長であり、未経験で入社した後、早期に資格を取得して活躍する若手社員も少なくありません。
残業も比較的少なく、働きやすい環境もあって社員の定着率も高いです。
ひとつの会社でじっくりと腰を据えて技術を身につけていきたい方に是非お勧めしたい会社です。