会計・税務
国際税務(移転価格)/日系グローバル総合ヘルスケア企業(東証プライム上場)
掲載期間:24/05/08~24/05/21求人No:MANP-165754
再掲載会計・税務

国際税務(移転価格)/日系グローバル総合ヘルスケア企業(東証プライム上場)

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
海外赴任異動者の欠員募集

仕事内容
移転価格関連を中心とした国際税務を担当していただきます。

【想定業務】
・日次:国際税務(移転価格関連/J-CFCなど)の相談対応、外部会計事務所との折衝、税務当局対応

・月次:同社に関する更新APA対応、海外子会社の移転価格マネジメント/IGSの各社請求額の計算/J-CFC申告に必要な情報収集/BEPS2.0対応のための情報収集

・年次:同社の移転価格文書(マスターファイル、ローカルファイル、CbCR)作成、法人税申告書の別表作成(国外関連者との取引、J-CFC等)など

【配属組織】
経理部税務課
課長(40代)主席(40代)他メンバー3名(米国出向中など含む) 計5名の部署
応募資格
必須
・国際税務/移転価格税制の実務経験者(事業会社経験不問)
・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC800点以上、海外担当者とミーティングなどで会話できるレベル)


雇用形態
無期雇用(正社員)
勤務地
東京都
勤務時間
勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム12:30~13:30)
     フレキシブルタイム(7:00~22:00)
標準的な労働時間:9:00~17:30 (所定労働時間7時間45分)休憩時間:45分
※管理監督者採用の場合は、ご自身の裁量で決定
年収・給与
年収:970万円~1,100万円
残業代:管理監督者採用のため支給なし
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
福利厚生:通勤手当:全額支給、在宅勤務手当:支給要件により支給有、食事補助:支給要件により支給有、育英補助給付金制度(子供手当・介護手当・地域手当):支給要件により支給有、ヘルシードプラン(カフェテリアプランとして年最大10万円分利用可):支給要件により支給有、社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり(選択制)(定年:60歳)


教育・資格補助:導入研修(入社時)、階層・職能別研修、e-learning(外部サービス利用補助含)、英語学習支援・TOEIC受験補助、各種技術研修、ほか
休日休暇
年間休日:126日
休日:土日祝日
休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日より付与/初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与)、ファミリーサポート休暇(有給に別途、家族サポートや不妊治療等のために利用可能な休暇/年5日まで利用可/半日利用可)、チャレンジ休暇(長期勤続節目休暇)、慶弔休暇など
選考プロセス
書類選考後、面接2回+性格適性検査

キャリアパス・評価制度
将来的には、日本を中心とする税務組織の中心メンバーになってご活躍いただけるよう、育成・支援予定ですが、ご自身のご志向性に応じて、経理内の異動により幅広くキャリアを積むことも可能です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・病理事業
・ライフサイエンス事業
・臨床検査事業
・診断機器事業
・ヘルスケアIT事業
・糖尿病マネジメント事業
・医療機器事業
・ドラッグデリバリー事業

【特徴】
ライフサイエンス機器や医療IT製品で、国内外に高いシェアを有する日系グローバル医療メーカー
従業員数
10,000名
入社実績
Yさん(32歳 / 男性)
医療機器営業
Nさん(46歳 / 女性)
M&A

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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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Q.
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