募集要項
- 募集背景
- CX部は、同社改革を全社的にリードすることを目的に組成された新しい部署です。金融業以外も含む業界動向や最新技術動向を把握しつつ、関係各部と協働しながら、データで解決すべき様々な課題抽出・課題設定・新サービス企画 ~ データ分析・AI構築 ~ 業務・サービス適用を実施しています。現在、全社的にデータ活用できるよう、様々なデータ基盤案件を推進していますが、ITメンバーが不足しており、今後もデータ基盤開発案件が多々予定されていることから、本募集を開始いたします。
- 仕事内容
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データプラットフォームチーム担当として、データ活用に関わるサービス開発、基盤強化、基盤保守案件等のシステム開発プロジェクトを推進いただきます。
同社データ基盤のあるべき姿を理解し、利用者目線・ユースケースを常に意識しながら、データ基盤関連プロジェクトをマネジメントしていただきます(戦略検討・スケジュール管理・予算管理・品質管理・トラブルシューティング・情報発信)。
※AI・データ推進グループのデータプラットフォームチームは、データ活用の土台となる同社データ基盤を戦略的に企画、構築、運用し、全社データ活用をリードするチームです
3ヶ月程度、既存メンバーと一緒に行動してもらいながら、同社事業内容・社内業務・当社システムポリシーや開発プロセスを理解してもらいます。開発案件推進に加え、今後のバージョンアップの企画を練ってもらいたいと考えています。独り立ちの目安は3ヶ月です。
<使用ツール>Office製品、Teams、Backlog
- 応募資格
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- 必須
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(以下いずれかも必須)
・金融業界のシステムに携わった経験
・クラウドベースのシステム案件におけるPMもしくはPLの経験
※AIやデータの経験がない方も歓迎です
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング
JR・地下鉄「東京駅」、地下鉄「大手町駅」より徒歩3分程度
※転勤は当面ありませんが、総合職採用のため将来的な可能性はあります。(関東圏勤務率は全社員の中の93%)
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有/屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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シフト制(実働7時間45分)
シフト例 最も早いシフト7:00~15:45/最も遅いシフト11:30~20:15
時間外労働の有無:あり/月平均20~30時間
※業務により取得可能なシフトが異なります。詳しくは選考時にご確認ください。
- 年収・給与
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年収600万円~940万円。月給制 月額基本給30万円~×12ヶ月+賞与
残業代全額支給
- 待遇・福利厚生
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・確定給付企業年金制度/リ・チャレンジプラン(出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度)/ハイライフプラン(個人年金保険、生命保険、損害保険など)/共済会(セブン&アイグループ社員による相互扶助制度)/持株会/福利厚生代行サービス(ベネフィットワン)/定期健康診断/旅行費用(宿泊費)補助制度/確定拠出年金プラン/厚生年金基金:セブン&アイホールディングス企業年金基金/退職金制度:定年60歳、65歳まで再雇用制度あり
【その他】SEの方は週の半分ほど在宅にしている方が多いです。
【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月4万円)在宅勤務手当
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,産前・産後,育児,介護,特別
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→適性検査(WEB)→最終面接→内定→オファー面談