プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
PM・PL(ヘルスケア)【リモート可/日本製鉄と伊藤忠商の共同出資会社】
掲載期間:24/04/19~24/05/09求人No:EAGE-415593
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

PM・PL(ヘルスケア)【リモート可/日本製鉄と伊藤忠商の共同出資会社】

エヌシーアイ総合システム株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
2021年に代表が変わり経営方針が変更されました。以前は少数精鋭で利益率を上げていくことを重視していましたが、現在はビジネスをやっていく上で売上を増やしていく方針になっています。3年前から1.5倍ほど社員数や売上が増えたことで、賞与も年々増えています。今後もより会社を大きくしていくために採用を強化しています。
仕事内容
健康診断や保健指導といったヘルスケア領域のシステム開発案件にプライムSI(プライム率100%)として企画支援・要件定義から携わっていただきます。

チーム規模はパートナーを含めて全体で36名ほどで、パートナーを率いて顧客と密にコミュニケーションを取りながら案件を推進していただきます。担当フェーズは要求定義、要件定義から、設計、製造、テストまで幅広くカバーしています。ヘルスケア業界の業務知見が身につくほか、AWSの知見を得ることもできるのが魅力です。2023年度は、SPAの開発方式を採用する案件も動き出しています。
顧客の業務理解を高めるのが優先となるため、同社社員やパートナーの説明・作業支援を受けながらシステム理解を深める作業から着手していただきます。パートナーが30名と多い案件となるため、案件管理や技術指導といった役割が求められています。また、顧客の新規事業へのシステム担当会社としての提案活動にも加わっていただきます。ヘルスケアの業務知識をお持ちでなくてもキャッチアップに向けたサポートを行っていきますので、ヘルスケア業務に対する興味や理解を深めるマインドさえあれば十分に対応可能です。

開発環境:java、AWS

【魅力ポイント】
これまでは、オンプレ環境でJava(jsp利用)の開発案件が多かったですが、AWS上でSPAを使った開発方式の採用に向けた活動を推進しています。また、経験豊富なパートナー社員と協業しながら新しい技術を活用した案件に積極的に取り組んでいます。ヘルスケア領域で業務知見とシステム知見を有する事で、顧客の信頼もあつく、顧客の経営層に近いポジションでの業務が担当できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】条件付き同社業務全般(条件:IT系職種)
応募資格
必須
以下いずれも必須
・Javaでの開発経験
・PMもしくはPLの経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:本社 東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル12F
アクセス:東京メトロ丸ノ内線・都営地下鉄大江戸線「中野坂上」駅徒歩3分
※定例や打合せで客先訪問があります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>本社および、都内顧客先
<受動喫煙防止策について>対策有無:有 屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
9:00~17:40(実働7時間40分)
時間外労働の有無:あり/月平均22時間
※常駐先での業務の場合は常駐先の勤務時間に準ずる
年収・給与
年収600万円~1000万円。月給制 月額基本給 300,000円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給
待遇・福利厚生
会員制割引サービス(ベネフィット・ワン)、同好会活動支援(釣り、有酸素運動、ゴルフ、写真)、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、リフレッシュ9連休制度、福祉休暇(積み立て休暇制度)、定時退社推奨活動、長時間勤務削減活動、有休取得奨励日、新入社員研修、ITスキル研修(外部セミナー、グループ会社研修メニュー)、eラーニング
【その他】現在全ての案件で在宅勤務可です。出社頻度のルールはなく週半分程在宅で仕事をしている社員が多いです。
【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)、ワークライフバランス支援手当、早朝勤務手当
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,産前・産後,育児,介護,特別,冬季,GW
選考プロセス
面接2回(筆記試験なし)
一次面接→最終面接

会社概要

社名
エヌシーアイ総合システム株式会社
事業内容・会社の特長
新日本製鐵(現:日本製鉄)と伊藤忠商事の共同出資により誕生した企業です。
現在の親会社、日鉄ソリューションズよりも早い、1988年に誕生しました。

システムインテグレーションという言葉が一般的でなかった時代から、一貫してオープン系SIerとして事業を拡大させた実績があります。これまで安定した経営基盤で着実に成長を続けつつ、「半歩先行く技術」で顧客のニーズに向き合い課題解決を実現、顧客の情報戦略パートナーとして、プライムベンダーの立場で付加価値の高いシステム開発にチャレンジしてきました。
また、【「らしく」こだわる。】をスローガンに2022年中長期ビジョンを掲げ、新しいビジネスの創造・設計に向けて挑戦し、常に成長し続ける会社を目指しています。

例:メガバンク向けデリバティブシステム、製造業向けの生産管理システム、クラウド等の先端技術を活用したシステム開発、自社ワークフローパッケージ開発

■キャリア:「NCI-SE」と呼ばれるエンジニア/プロジェクトマネージャー/コンサルタントの一人3役を担う人材像を目指し、少数精鋭のプロフェッショナル集団として上流~下流まで案件に参加して裁量を持った活躍ができます。
設立
1988年4月1日
従業員数
178名(2023年41日現在)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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