募集要項
- 募集背景
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2018年10月に創業した同社ですが、コンサル業界初の創業5期目で100億を目指しています。そのために、会社と共に成長をしていく意欲の高い方を募集しております。 早期に新規事業も立ち上げ、コンサルティング事業のみならず、最先端のテクノロジーを活用したプロジェクトも始動させる予定です。
- 仕事内容
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マネージャー候補として、同社シニアコンサルタント～アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客（本部長・部長クラス）とのリレーション構築、新規案件創出、プロジェクトデリバリーなどを行っていただきます。
【プロジェクト例】
・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・全社クラウド基盤グランドデザイン策定
・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
・プライベート/パブリッククラウド導入
・AI活用による業務効率化/業務再構築
・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
【他のファームとの大きな違い】
コンサルタントのセールスミッションが無いことです。他社コンサルティングファームでは、セールスミッションも含まれており、コンサルティング業務以外のミッションもあります。同社では専属の営業部隊が存在するため、数字責任に縛られることなく、コンサルティング業務に中心できる環境があります。そのため、競合他社と比べても少ない残業時間を実現できています。
さらに「インダストリーカット」が存在しません。1つの業界に縛られることなく、やりたいことを手を挙げれば実現でき る環境が整っています。また、新規事業サービスへのチャレンジも可能で、2021年度は10億円投資するなど力を 入れています。現在はプロップテック（不動産領域）とリテールテック（小売り領域）で新規事業サービスを開発中です。
【プロジェクトアサインについて】
入社前に営業と組織開発部門より面談を実施し、入社後に参画いただくプロジェクトの相談をいたします。
1つ目のプロジェクトは今までのご経験を活かせるプロジェクトに参画いただけるように調整をしております。
2つ目以降は、毎月組織開発部門が面談をして希望をヒアリングさせていただいているため、ご自身の目指すキャリ アに進んでいただけるようにサポートをしております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記いずれかを満たす方
・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（目安3年以上）
・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方（アプリ/インフラ問わず）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階
アクセス：六本木駅より徒歩5分、東京メトロ千代田線・乃木坂駅より徒歩3分
※プロジェクトによってはクライアント先になる可能性あり。
※リモートワークを推奨していますが、プロジェクトによって出社の可能性あり。
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均20~30時間
- 年収・給与
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年収900万円～1500万円。月給制 月額基本給 571,000円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月45時間分として100,000円～）支給
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
- 待遇・福利厚生
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新規事業提案制度(社内プレゼン通過時には子会社化・事業化実現のチャンスあり)
入社時特別休暇(5日)
交通費：全額支給(群馬から通勤している社員の方も全額企業負担だそうです)
- 休日休暇
- リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,特別
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
1次面接(現場マネージャー)最終面接(役員)
