募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に向けて、組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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顧客の事業戦略を踏まえた実効性のあるIT戦略の提案、実行までを行います。
具体的には、事業価値を最大化させるDX化戦略の策定やデジタル活用による新規事業や既存事業のグロースを支援します。大手企業の各社と進める数あるプロジェクトの中で、デジタル領域の専門性を活かした戦略の立案、事業企画および施策の実行へと繋げる施策を、社内外のメンバーと連携しながら提案、セールスまでハンズオンで実行いただきます。
【業務詳細】
・ITプロジェクトの基本計画や運営方針の策定
・既存事業とのシナジーを最大化するデジタル活用と新規事業の立案・提案
・Web・Eコマース戦略に基づくソリューションの提案・導入に向けたシステム構築支援
・環境分析、市場分析、課題抽出を行い、デジタル戦略方針の作成
・プロジェクト推進と連携（要求整理、要件定義、プロジェクトマネジメント、導入支援、運用後サポート）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】 ※以下いずれかを満たす方
・コンサルファームでの業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
└顧客折衝や要件定義などの経験をお持ちの方
・事業会社でのデジタル戦略の立案経験（取締役会などで立案している方）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内 もしくは顧客先（テレワーク併用可）
アクセス：各線「渋谷駅」直結
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有／屋内に喫煙可能室設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
- 勤務時間
- 専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
- 年収・給与
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年収1003万円～1500万円。月給制 （月額基本給614,100円～＋管理／専門職手当222,000円～）×12ヵ月＋賞与
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外。
- 待遇・福利厚生
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■テレワーク・時差勤務可（要申請） ■ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■確定拠出年金(401K) ■川奈保養所 ■安否コール ■flier（本の要約サイト） ■eラーニング（JMAM） ■受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助 ■永年勤続表彰制度／付加給付金制度 ■スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 ■保養施設・レストラン優待制度 ■旅行割引補助制度 ■アミューズメントパーク優待制度 ■各種健康増進プログラム ■各種部活動 ■私傷病休職
【手当】■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限月5万円） ■家族手当：配偶者2万円／月、子1人につき1.5万円／月 ■資格取得時の一時金 ■出産・結婚お祝い金
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,産前・産後,育児,介護,特別
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
▼書類選考
▼1次面接（取締役）
▼最終面接（代表取締役会長・代表取締役社長・人事部長）
※選考回数は変更となるケースがございます。
