募集要項
- 募集背景
-
IPOを控える中で、企業、組織も大きく拡大している状態です。一方で、人事担当者は2名とマンパワーが足りていない部分もあり、増員募集を行っています。
特に、現在は人事組織として採用をメインに対応していますが、教育、研修等には手が付けられていない状態です。このような課題感に対しても、入社後着手いただきます。
- 仕事内容
-
以下業務をお任せします。▼採用関連
・新卒/中途採用業務（新卒、中途あわせて年間20名ほど採用しています。）
・採用戦略/採用計画の企画立案とオペレーション
▼労務関連
・人事制度拡充、労務管理等
・評価・報酬制度等の企画設計
・人材育成体系の構築および研修の企画・実施
・社内サーベイの実施およびサーベイ結果に基づいた組織開発の推進（ウェルビーイング）
新卒・中途における採用計画、オペレーション、人事制度の定着・組織力強化等、幅広くお任せするポジションです。
2022年に４億円の資金調達を行い、安定的な財務基盤の下、更なる成長を目指し上場準備中（進行期が直前々期）です。ガバナンスやコンプライアンスを強化しつつ、更なる組織拡大に向けて裁量を持って取り組んでいただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
CFOのもと、メンバー2名が所属されています。
- 応募資格
-
- 必須
-
人事として幅広い経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都中央区日本橋箱崎町1-2 THE SHORE日本橋茅場町5階
沿線名：人形町駅 徒歩10分/水天宮前駅 徒歩7分/茅場町駅 徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
９:30～18:30（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均30時間
- 年収・給与
-
年収600万円～800万円。月給制
月額基本給 380,000円～×12ヵ月
上記に加え固定残業代（月40時間分として118,750円～）支給
40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
- 待遇・福利厚生
-
リモートワーク週1回可能。
・高スペックオフィスチェア・ラウンジ/フリーキッチンスペース・ドリンク飲み放題/お米食べ放題・月１レクリエーション・週１シャッフルランチ・書籍購入制度・インフル/麻疹/風疹
【手当】通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給）
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,GW
- 選考プロセス
- 面接2回
