募集要項
- 仕事内容
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グローバル事業を積極的に展開する上場企業の大規模倉庫におけるプロジェクト推進をご担当いただきます。大規模物流倉庫にて以下の職務をご担当いただきます。
1.【基幹システム・WMS導入プロジェクト】：50％
・プロジェクト実行計画作成ならびに推進
・プロジェクトの進捗管理・報告
・アプリケーション仕様の策定、ベンダーマネジメント
2.【組織運営・管理】：50％
・”確実短納期”を支えるITサポート
・ RPA・ITツール導入による庫内業務の効率化改善
・ ITリテラシー向上に向けたチームメンバーの育成教育
＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
※いずれか１つあてはまる方
・IT・NW機器の導入・構築・保守のご経験
・プロジェクト管理のご経験
・事業会社において何らかのシステム導入/改修のご経験
<知識・スキル>
・基礎的ITリテラシー（基本情報技術者試験レベル）
・マネジメント能力（組織・プロジェクト）
＊メンバー採用の場合、マネジメント能力は不問
■歓迎要件
・業務システム（WMS尚可）の開発・導入のご経験（PM・PL・SE）
・物流企業でのマテハン導入のご経験
・WCS・PLCに関する知識、ご経験
・生産工学、IE、業務改善のご経験
・WMSに関する知識、ご経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有(試用期間:3ヶ月) ※試用期間中の待遇変更はありません
- 勤務地
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神奈川県川崎市
＊勤務場所の変更範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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9：00-17：30(標準7時間30分)
※フレックスタイム制あり／コアタイム11：00-15：00
時間外労働の有無：有
リモート不可 出社頻度:基本週5日
土祝日出勤：有り 出勤頻度:センターの稼働日が平日・土祝につき、場合によっては土日祝出勤する場合があります
- 年収・給与
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リーダー：600-850万円
※メンバー・担当リーダー：上記年収は月30時間の残業代が含まれています。
月30時間を超える残業代は別途支給。
●担当リーダー（600-850万円）の場合
固定残業手当/月：70,707-100,168円（固定残業時間30時間/月）
※管理職：時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。
- 待遇・福利厚生
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・交通費 ※会社規定に基づき支給
・退職一時金制度（正社員のみ）
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・社内研修制度
・自己啓発支援制度
・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所（ラフォーレ倶楽部)
・テーマパークチケット優待
- 休日休暇
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年間休日124日
・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29-1/4）
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与。)
・慶弔休暇／特別休暇
