プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京】インフラエンジニア/教育体制充実/大手プライム案件・大手SI案件に特化した事業展開
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京】インフラエンジニア/教育体制充実/大手プライム案件・大手SI案件に特化した事業展開
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月19日~5月11日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/19 ~ 2024/05/11)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京】インフラエンジニア/教育体制充実/大手プライム案件・大手SI案件に特化した事業展開

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容

大手プライム案件・大手SI案件の上流に特化した事業を積極展開する同社において、インフラエンジニアの募集です。教育体制に力を入れており、成長企業でのキャリアアップが目指せます。


■インフラエンジニア

クライアント(大手通信業界等)からの、ネットワーク/サーバ/
データベース設計・構築などのプロジェクトを担当していただきます。

【職務詳細】
・大手クライアントの大規模インフラ案件が中心です。
経験・スキル・今後の方向性に合ったポジションで活躍していただきます。

【プロジェクト実績例】
・モバイル銀行基幹システム開発
・Oracleディレクトリサーバの設計
・カード会社システム統合におけるPMO
(大規模なプロジェクト管理をサポートするサービス) 等

【配属部署】
・プロジェクトマネジメント部
・システムインテグレーション部

【キャリアアップ・支援】
●教育体制完備
・1人あたりの年間教育費30万円(日本の企業平均と比べて約7.5倍の金額)
例)約130種類が対象の資格支援制度・LA研修制度・トーマツ研修・
社内でのテーマ別分科会(勉強会)など

・自分のキャリアについて考える、相談に乗ってもらえる機会を多数ご用意
例)
・入社前キャリア面談
・人事によるフォローアップ面談
・目標管理面談、評価フィードバック面談、BizSCORE面談
・現場の上長と面談(月1回)など

●キャリアアップしやすい環境
・入社3年以内の管理職候補比率52%
・社内エンジニアの半数以上がPM・上流SE、新卒入社3年目で上流工程に
参画いただくなど、どんどん上流工程にチャレンジしていくことを会社としても
期待しています。

【企業としての魅力】
●ワークライフバランス
例)平均残業時間10.6H・年間休日日数124日・平均有給消化日数14日・
テレワーク導入率76.0%

●企業としての成長
2006年の設立以降、15期連続で増収達成。直近でも年成長率110~120%で
伸び続けている会社です。

応募資格
必須

【必須条件】
・実務での構築3年以上
・基本設計経験1年以上

【歓迎条件】
・チームリーダー経験又は若手管理経験

雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月 ※試用期間中は年次有給休暇の発生なし(リフレッシュ休暇、記念日休暇の支給あり)
勤務地

【勤務地】
都内を中心としたプロジェクト先
もしくは日本橋開発オフィス

※プロジェクトにより異なります。
(本人の志向と適正を大切に、活躍するプロジェクトを決定します)

※交通費支給

本社
東京都中央区日本橋室町

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>


勤務時間

【勤務時間】
10:00~19:00(実働8時間)
※プロジェクト先に準ずる

※月平均所定外労働時間:10.6時間

年収・給与

【給与】
予定年収:450万円~550万円

<賃金形態>
年俸制(年俸を12分割し支給)

※ご経験・スキルに応じての支給となります。
※ご活躍に応じて給与・ポジションが変動します。

■給与改定:年1回
■業績インセンティブ制度:年1回

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:実費精算
・社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
新卒社員向け研修、中途社員向け研修、面談制度、勉強会、懇親会補助、
資格支援制度(対象資格100種以上)、PMP取得補助、
ビジネス・ヒューマンスキル補助等

・福利厚生倶楽部「リロクラブ」加入
・資格取得支援(社内・外部研修、資格取得補助、合格祝金)
・クラブ活動
(フットサル部、テニス部、釣り部、ボウリング部、ゴルフ部、ウインタースポーツ部、
 軽音楽部、プラモ部、ダーツ部、謎解き部)
・豪華な社員旅行(グアム、フィリピン、北海道、沖縄等)
・納会(すし職人)
・入社式(サンシャイン水族館貸切等)
※主体的に取り組んでいく風土があり、成長に対し投資を惜しまない環境があります。

休日休暇

【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝日※プロジェクトにより一部曜日はシフト制)
・年末年始、年次有給、慶弔、創立記念日(1/26)、記念日(希望の1日を申請)、
 リフレッシュ(年3日/夏季休暇含む)
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

<年間休日日数:124日>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■プロジェクトマネジメントサービス/システム開発
従業員数
208
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