募集要項
- 募集背景
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次世代規格のテレビ、車載向けデジタル放送受信LSIの開発や通信・センシング等LSIの開発を行います。仕様策定から設計、検証、評価、量産化までを行う開発担当者またはリーダーを募集しています。当グループの無線技術を生かした放送・通信・センシング等幅広い分野に挑戦出来る方を期待します。
- 仕事内容
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RF/信号処理技術で人に感動をもたらす製品を一緒に開発しましょう。新しい事への挑戦ができ、責任のある仕事も任せられるので、難しい業務が続く事もありますが、やり遂げた時の達成感は感じる事ができます。■組織の役割
無線技術の放送・通信・センシング LSIの開発・製品化。
・顧客要求から製品仕様を策定
・製品の実現性を検討、必要な社外IPの調達
・製品の設計・検証
・レイアウト・量産化委託を行いLSIを試作・量産
・顧客への紹介、技術サポート
■担当予定の業務内容
LSI開発におけるプロジェクトリーダーもしくは設計リーダーを担当予定。本人の希望やスキルに応じて担当業務の調整可能。
■職場雰囲気
40代のメンバを中心に20代のメンバも活躍している。
組織としての成長を意識して、ベテランフォローの元、若手が経験を積む機会を設けている。
ある程度の残業が必要な業務量だが、メンバーは生き生きと働いている。
職場は落ち着いた雰囲気ですが、積極的なコミュニケーションと自発的な行動を期待します。
想定ポジションは、プロジェクトリーダーとして、20名程度のチームをリードする事。
但し、まずは、サブリーダーとして５～10名程度のメンバーをリードする所から経験していただく可能性有り。
■部署からのメッセージ
RF/信号処理技術で人に感動をもたらす製品を一緒に開発しましょう。
製品開発における仕様策定から設計、評価、量産化、顧客導入まで幅広い活躍の場があるので、専門性を高める事も幅広い知識をつける事もできます。
新しい事への挑戦ができ、責任のある仕事も任せられるので、難しい業務が続く事もありますが、その分、やり遂げた時の達成感は感じる事ができます。
※本求人は社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
LSIロジック設計経験がある方、もしくは、アナログ・ロジック混載ICのアナログ設計経験のある方が望ましいです。
様々な事を積極的に挑戦できる気持ちを持っている人を歓迎します。
・TOEIC 550点以上
- 歓迎
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【歓迎条件】
TOEIC 650点以上
海外の委託先・IPベンダ、顧客との折衝があるため、英語力があることが望ましいですが、英語でのコミュニケーションに対する苦手意識が無いのであれば、TOEICの点数などは求めません。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県厚木市
- 勤務時間
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9:00～17:30
フレックスタイム制あり（コアタイムなし） リモート勤務あり
時間外労働あり
- 年収・給与
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経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
上級担当：約750万円～／リーダー：約950万円～
通勤費を別途支給いたします。
会社業績や個人評価等に応じて変動します
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
【教育制度・資格補助】
OJT、ジネス研修、技術研修、ユニバーシティ（次世代リーダー向け人材育成プログラム）等
【その他】
財形貯蓄制度、社員持株会あり、各種育児関連制度、介護休職制度、ボランティア休職制度、フレキシブルキャリア休職（留学や配偶者の海外赴任への同行などを目的とする）
※自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能
- 休日休暇
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年間休日日数：126日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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書類選考→面接3回→内定→入社
※面接回数は変更となる可能性があります。
- キャリアパス・評価制度
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■描けるキャリアパス
製品企画から開発・量産化・拡販サポートというLSI開発の一連の業務を経験できる。
また、無線技術を中心に幅広い製品に携われ、希望により海外での業務にも挑戦できる。
