募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
～組み込み制御・MBD開発におけるリーダーポジション※内定までWEB面接※～【職務概要】
IoT・制御領域における取引拡大を見据え、同社の受託開発やチーム型派遣等の立ち上げ・運用を担うリーダーとして業務をお任せします。
【職務詳細】
受注前の顧客先へ営業と共に受託／チーム化の提案活動を実施。
PJT受注後は、他メンバー共に顧客要望の実現、開発推進を担って頂きます。
特に画像センサー・画像認識の要素検討・アルゴリズム開発、自動運転における画像認識開発(ディープラーニング・機械学習)、車両制御におけるアルゴリズム開発(MBD、マイクロオートボックス、HILS)等の分野における取引拡大を計画しています。
【補足】
・『営業担当(案件理解)』+『技術部(面談でエンジニアのキャリア志向性理解)』という万全の体制でエンジニアの配属先を策定します。
・”成長プロデュース企業”として、 エンジニアの「やりたい」「やってみたい」を大切にする文化です。
・エンジニア向けスタート支援＆成長支援プロジェクト多数(研修・勉強会：295講座／資格取得支援：260資格)
・エンジニア主体の企画充実！(EVカート／ドローン自作PJT等)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・組み込み制御(MBDも含む）の一連の開発工程の経験（5年以上）
・組み込み開発におけるPJTマネジメント経験（QCD管理／メンバー育成）
・開発モデルの経験があり熟知している方
（ウォーターフォール／アジャイル／プロトタイプモデル／スパイラルモデル いずれかの経験）
・新規の開発PJTもしくは請負等を一から立ち上げた経験
【尚可】
以下の特定分野における知見・経験がある方
・画像センサー等、画像認識の要素検討／アルゴリズム開発
・自動運転における画像認識開発(ディープラーニング・機械学習)
・車両制御におけるアルゴリズム開発(MBD、マイクロオートボックス、HILS)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月)
- 勤務地
-
※アサイン先によって異なります。
※アサイン先によって異なります。
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
-
年収:550万～700万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給、残業手当（全額支給）、財形貯蓄制度、確定拠出年金、学習支援制度(年15万円会社負担／人)、保養所（健康保険組合）、法人向け福利厚生クラブ会員等
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 土・日・祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔、結婚、出生)、産前・産後休業、育児休業、介護休業等
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 面接（1回～2回）⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
