人材コンサルティング営業 ※土日休み ※年間休日120日以上株式会社ツナググループ・ホールディングスの転職・求人情報 25747650

募集要項

仕事内容: 【東証プライム上場G】ヤフー×リクルート！企業の採用活動をプロの目線で支援！
【職務概要】
人材課題に特化したコンサルティング業務を通じて「2030年労働需給GAP解消」(社会課題解決)を目指します。年商規模数千億円以上の超大手ナショナルクライアントを中心に、採用課題に合わせたソリューション提案＆新規リード獲得を行います。

【職務詳細】
・担当領域の顧客を担当し、顧客の課題に対して、最適なコンサルティング活動を行い、PDCAサイクルをまわす。
・複雑なトラブル対応、売上管理に責任をもつ。
・社内外の関係各所に積極的に働きかけ、協働して業務を遂行する。

＜具体的には＞
大手ナショナルクライアントを中心に、「人事・採用コンサルティング」を行っていただきます。領域は、採用戦略の策定、新規事業、M＆A、DX、マーケ・セールス、組織開発など多岐にわたります。
単純な人材リソースの確保だけではなく本質的な課題解決に向けて多角的な企画提案を実施しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

年収・給与: 年収:400万～600万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:通常賞与：年2回　インセンティブ賞与：年4回
昇給:年2回

待遇・福利厚生: 交通費支給、各種社会保険完備、休日・深夜手当全額支給、確定拠出金制度、社員持株会、慶弔制度、育児休業制度、育児勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始休暇(12／29～1／4)、有給休暇、慶弔休暇、産休育休、生理休暇、看護休暇、介護休暇

選考プロセス: 書類選考⇒1次面接（マネージャー・人事）⇒適性検査（SPI）⇒最終面接（カンパニー長）⇒内定
※現在Web面接を基本としています
※状況により変更になる場合あり

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
採用コンサルティング・採用業務支援（RPO）・雇用・採用改革支援・人材募集支援・人材定着・活躍支援・人材確保支援

【会社の特徴】
ツナググループでは「企業の生産性向上」を掲げ、HR-Tech領域で採用業務の自動化、DX領域での新しい求人サービス開発など、人材業界の「不」をITで解決する事業を多数展開しています。
また近年では受託開発を行う企業もジョインし、DX化推進に向けて組織の強化を図っています。
「同社と一緒にチャレンジしていきたい！」という仲間を募集しています。

あらゆる個人の価値を高めることは社会貢献の中でも最も基本的で、優先度の高い課題だと同社は捉えています。
その思いを社名に込めて表現しています。
働く人すべての課題を解決すべく、同社はより良い求人マーケットを目指して日々挑戦を続けています。