経理
【東京都港区】総支配人室 経理担当(デパートメントヘッド:副部長)/森ビルグループ企業
掲載期間:24/04/19~24/05/09求人No:KOSI-30111
経理

【東京都港区】総支配人室 経理担当(デパートメントヘッド:副部長)/森ビルグループ企業

募集要項

募集背景
リプレイスメント
仕事内容
グランド ハイアット 東京 総支配人室における経理担当(デパートメントヘッド:副部長クラス)にてご活躍頂きます。

<お仕事詳細>
●当ホテル内の下記経理業務におけるマネジメント業務全般
●各事業部内で購入される商品・物品・サービスにおける会計処理
(請求内容、支払い期日の確認/勘定科目への計上/着金確認 等)
●売掛債権管理業務 全般
(クレジットカード/クーポン/バウチャー請求処理、一般請求書処理 等)
●Income Audit業務
(ホテル内のレストラン・宿泊・宴会の売上チェック/仮受消費税の管理/宿泊税の管理 等)
●Cost Audit業務
(食材・飲材管理/社内消費管理/棚卸業務/コスト・イベント分析 等)

※総支配人室:ホテルが日々円滑に運営されるよう人事・総務・経理分野を総合的に管理する内部統制部門となります。

応募資格
必須
●業界経験 不問
●経理業務における課長級以上のマネジメント経験
●簿記有資格者
●中級レベル以上の英語力(スピーキング/リーディング/リスニング)
 ※外資系ホテルの為、日常的に外国籍スタッフとのコミュニケーションが伴います。
●Microsoft Excel, Word, Outlookの基本スキルをお持ちの方
雇用形態
正社員(無期雇用)
勤務地
東京都港区(マイカー通勤:不可)
勤務時間
9:00~17:45
実働7.45時間
休憩60分
時間外労働有無:有

※シフト制
年収・給与
想定月給:44~66万

賞与:年2回(6月・12月※2021年度実績 約2ヶ月)
※賞与額は人事考課、会社業績により変更いたします。
昇給:年1回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生>
通勤手当(全額支給)、退職金制度(勤続3年以上)、慶弔休暇、育児・介護休暇あり、制服、靴、ロッカー貸与、定期健康診断、産業医医療相談、社員食堂での食事代会社補助有り(1食あたり半額分を会社負担、別途月7,000円の食事手当あり)、自社施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引、国内外のハイアットホテル無料宿泊(年間12泊まで ※入社から1年経過後に適用)、国内外のハイアットホテル優待宿泊

<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙
休日休暇
週休2日制
休日日数108日

<休暇>
有給休暇(初年度10日※入社月により異なる)、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等

※原則土日休みとなりますが、月1~2回程度の土曜または日曜出勤がございます(当番制)。
※月次決算の関係上、毎月1日が土日祝にあたる場合、
出勤が伴う場合がございます(平日に代休取得可)。
※その他、下記年間公休数に伴い、土日祝の調整出勤がございます。(有給休暇の利用可)
選考プロセス
面接回数:2
書類選考⇒一次面接⇒最終面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ホテルの経営、会員制施設の運営、その他関連する一切の事業・サービス

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社広済堂ビジネスサポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305358紹介事業許可年:2012年
設立
2011/11/25
資本金
1億円
代表者名
田中 良憲
従業員数
法人全体:99名

人紹部門:21名
事業内容
トータル人材ソリューションサービス
○人材紹介業、人材派遣業
○採用関連アウトソーシングサービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305358
紹介事業許可年
2012年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京オフィス
〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町9番地1JRE神田小川町ビル4F
仙台オフィス
〒984-0806 宮城県仙台市若林区舟丁18-2広済堂仙台ビル
ホームページ
https://www.kosaido-biz.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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