募集要項
- 仕事内容
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ディスカウントストアの新規店舗出店に向けた一連の業務をお任せします。＜具体的には…＞
1. 出店計画の策定・候補地選定
2. 周辺の視察・市場調査
3. 調査結果を元に社内議論・決裁
4. 地権者との交渉・契約
5. 店内配置の考案・ラフ案の作成
その後社内の他部署に引き継ぎ、施工・建築に進みます
■業務のやりがい：
計画から店舗の立ち上げに関わることができるため、各プロセス全てに立ち会える面白さがあります。
実際に店舗がオープンし、多くのお客様で賑わう場面を見た時の感動は何にも代えがたいものがあります。
当社では年間50店舗を目標に出店計画を立てており、中期的には500店舗、長期的1500店舗の出店を目指しています。実店舗戦略を柱としており、今後も積極的な店舗展開を行います。
■働き方：
基本的に土日は休みとなります。休日対応は月に2～3日程度ありますが、その場合は振替休日を必ず取得頂きます。また、残業も月に15時間程度と、メリハリのある働き方が実現できています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
店舗開発業務経験 (領域は不問)
■歓迎条件：
・小売領域経験
・不動産業界経験者
・宅建資格をお持ちの方
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府八尾市
- 勤務時間
- 9:00～18:00 残業時間月15時間程度
- 年収・給与
- 600万円 ～ 700万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当
寮社宅
社会保険
厚生年金基金：確定拠出年金制度／財形貯蓄制度
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞60歳 継続雇用制度有
＜教育制度・資格補助補足＞
研修期間(1か月)終了後はOJTとなります
その後、先輩と同行しながら業務を覚えて頂きます。
独り立ちした後も、随時周囲のメンバーのサポートを受けながら業務を進めることが出来る環境です
＜その他補足＞
◎出産・育児支援制度
◎資格取得支援制度
◎研修支援制度
◎U・Iターン支援
◎自転車通勤可
◎従業員専用駐車場あり
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※月8日～9日休み
年間休日107日
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり
閑散期にはまとめて休暇を取ることも可能です
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回
