生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
生産技術<家電搭載の電子基板>
掲載期間:24/04/19~24/05/02求人No:QIK-365667
生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

生産技術<家電搭載の電子基板>

三菱電機株式会社 静岡製作所
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問

募集要項

仕事内容
■家庭用及び業務用エアコンに搭載する電子基板の生産において、生産性および品質改善活動を担っていただきます。

【具体的には】
・電子基板の生産活動における生産設備の選定/導入
└操作性やメンテナンス性など作業者視点での設備評価や生産活動の改善を推進
・投資計画の策定や基板実装における新たな生産技術開発
└国内外問わずグローバルでの生産ラインの構築を推進

【仕事の魅力】
・エアコンの電子基板は、大電流を流す大型部品から小電力回路の小型部品まで大小部品混載基板のため、はんだ付けをはじめとする部品実装技術に高度な技術が要求されます。
このような難易度が高い基板生産技術開発に携わることができ、大きなやりがいと成長を感じることができます。
・最終製品を生産する工場ですので、自身が生産に携わった製品(電子基板)を街中で見ることができます。

【キャリアアップイメージ】
電子基板の生産技術者として、グローバルでの生産活動における製造戦略を立案し、工程設計や設備導入に向けた起業計画策定など一連の電子基板生産管理業務をグローバルに展開する活動を担当していただき、将来とりまとめリーダーとして活躍していただきます。(海外出張有り)
応募資格
必須
【必須要件】※下記のいずれかの経験をお持ちの方
・生産技術、生産工程管理の経験・知識を有する方
・電子基板に関する生産設備の操作経験・知識を有する方

【歓迎要件】
・電子基板に関する生産設備の導入経験
・会話レベルの英語力を有する方、
・基板生産現場での作業者経験を有する方
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県
勤務時間
08:15 - 16:45(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
520万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、外勤手当、引っ越し手当
※家賃補助制度:家賃の半額補助(支給上限4.5万円・最大8年間・家族帯同の世帯主のみに適応)
※静岡製作所は社宅はなく既婚者(世帯主で且つ家族帯同で賃貸住宅の場合に限る)は家賃補助、独身者は独身寮となります。
休日休暇
年間127日/(内訳)週休2日制(土・日・祝)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(20日~25日 ※初年度は入社日により4~20日付与)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、設立記念日、8月第1・第2金曜日(会社カレンダーに準じる)、チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)

会社概要

社名
三菱電機株式会社 静岡製作所
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
総合電機メーカー「三菱電機」の冷凍空調事業を担う製作所。1954年の設立以来、冷凍空調製品の分野で国内外をリードしてきました。特に国内初のセパレート式壁掛け式ルームエアコン、天吊式パッケージエアコンなど、これまで世界初・日本初・業界初といわれる革新的な製品を数多く提供。国内外のマザー工場として、タイ、イギリス、中国など海外8拠点を統括しており、海外拠点の合計売上高は同製作所本体を上回っています。

【技術開発】
・冷凍冷蔵庫:独自の薄型断熱構造「SMART CUBE」により、設置スペースはそのままで省エネと大容量の両立を実現し、他社との差別化を図っています。また、一瞬で氷核形成する技術で食品を解凍せずに切ることができる機能や、野菜に含まれるビタミンCの量増量し、鮮度も長持ちさせる機能など多くの技術を搭載しています。
・ルームエアコン:「霧ヶ峰」として知名度は高く、3分間隔で360°回転しながら12エリア分割で人・床温を検知する先進の輻射温度センサー「ムーブアイ」を開発し、搭載しています。また、世界初の左右独立駆動「パーソナルツインフロー」を搭載したシリーズを開発するなど多く進化を遂げています。

【注力分野】
長年培ってきた技術をベースに、環境保護関連技術や食品保存性向上、低騒音、気流制御、暖房能力など技術力強化に取り組んでいます。最先端の熱解析、気流解析、インバーター制御など電子制御技術を駆使し、高品質、高性能で市場ニーズに応える製品の開発を推進しています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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