募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
事業拡大に起因する人員拡充が急務のため
【エージェントからのコメント】
2024年3月期の売上高予想が4兆1,000億円になるＮＴＴデータ。国内グループ３万人の従業員を抱える一方、展開する世界５３カ国含めての社員数は19.5万人。日本を代表する超大手グローバルSIerであり、国内最大＆世界6位のIT企業です。
ここまで、公共、金融、法人、海外の４本柱を軸とし、各領域のトップランク企業＆組織のシステムを支える超大手SIerとしての役割を果して来ました。現在では、事業と社会のＤＸ化という旺盛な需要にも答え、デジタルの側面から、新たなビジネス創出と社会課題の解決にも貢献しています。最新技術を目利きし、ビジネス化していく技術力やノウハウを強みに、影響力と社会性の高い「やりがい」ある仕事に従事できます。市場価値高いビジネスパーソンとしてのキャリアを構築が期待できます。
また、働きやすさを大切にし、リモートワーク、フルフレックス、有給消化９０％など、優良人材に力をふるってもらうための環境整備にも力を入れております。もちろん、中途とプロパーに峻別のないフラットな評価体制と高い報酬も魅力です。
- 仕事内容
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・売上３.５兆円/世界５３カ国/社員数１９.５万人/超大手グローバルSIer【組織のミッション】
・国内最大＆世界６位のＩＴ企業
・影響力と社会性の高い仕事でやりがい◎/WLバランス◎/豊富なキャリアパス＆高い報酬
クラウド技術のノウハウを集約し、トップエンジニアも在籍するクラウド技術集団の一員として、クラウドでお客様ビジネスの変革・継続的な成功を実現する
【担当業務】
新旧のクラウド技術の検証から、今後の業界を牽引する高難度事案や先進事例への技術適用・技術支援に自ら（または、メンバを率いて）取り組み、業界の第一人者として"創出した成果を将来の当たり前とする"ために、ノウハウ（技術・プロセス）整備・技術者育成・対外講演まで実施する。
共に活動するメンバは下記業務に従事しており、自らもいずれかに従事するクラウドトップエンジニアとしての活躍を想定。（複数選択も可）
１，クラウドコンサル：クラウドをベースとした提案。
顧客要望を捉え、お客様のビジネスを成功に導くグランドデザイン・ロードマップを描く。
２，クラウドアーキテクト：最新のクラウド技術を用いて、最適な活用を示せるクラウドアーキテクトとして、アーキテクチャを立案、導入する。
３，クラウドインテグレーション：クラウドを活用した案件を国内／海外（US・EMEAL・中国・インド）のデリバリメンバと共に遂行し、開発ノウハウの集約、整備を行うことで、クラウド技術のケイパビリティを向上する。
４，SRE：顧客に伴走するスタイルで、最新技術（xOps等）を活用し、運用フェーズでもビジネス・技術の側面から合理性を追求し、継続的な成功を実現する。
【アピールポイント】
・クラウド化を求める先進的なお客様と共に、進化し続けるクラウド技術活用に挑戦することで、これからのクラウド技術を活用したあるべき姿を目指すことができる。
・特定の技術・ベンダに依存しない当社の方針から、AWSやAzure、GCP、VMware等のクラウド基盤を活用した提案・構築を推進できる。
・クラウドプロバイダやベンダの営業担当社や技術者と連携しており、最先端の提案事例やクラウド技術を把握できます。
・クラウド技術に関するITスペシャリスト集団の中で、先進的なクラウド技術に携わることができ、自らの技術スキルを高めることができる。
・クラウドに関するR&Dやプロジェクト支援を通じ、業態にこだわらないビジネス企画力を培うことができる。
・特定顧客/業界に限定されず、多くのプロジェクトに横断的に参画することで、プロジェクト固有の知見・ノウハウに触れることができる。
- 応募資格
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- 必須
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(1)クラウドを活用したIT基盤開発で設計～構築に携わった経験2年以上携わり、自らIT技術の最新技術知見を高めるための自己研鑽を行っている方
(2)クラウドを活用したIT基盤の運用に携わり、自らIT技術の最新技術知見を高めるための自己研鑽を行っている方
- 歓迎
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下記いずれか該当する方は特に歓迎
・クラウド系案件のプロジェクトリーダやサブリーダをつとめた経験
・特定技術に強みを持っている
・幅広い技術知見がある
■資格
以下何れか1つを満たすと尚可（必須ではない）
・クラウド関連ベンダ系認定保有者（AWSやAzure、GCP、VMware etc）
・情報処理技術者資格、技術士
・その他ベンダ系のプロフェッショナル資格認定 (海外の同等資格も可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 豊洲
※ただし、リモートワークが中心となります。
- 勤務時間
- フレックスタイム
- 年収・給与
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年収：800万～900万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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年次有給休暇20日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
