募集要項
- 募集背景
- CXOクラスと折衝をして、お客の経営課題に対してアプローチが出来るトップマネジメント層が不足しているため
- 仕事内容
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【業務内容/キャリアステップ】
エグゼクティブ採用のため、特定の業務内容は決まっておらず、同社役員の方々との面談を通じて、双方すり合わせを行い、ポジションを決めていく形となります。過去入社された方々は下記のようなポジションで入社されました。
・グローバルアライアンス推進担当(シンガポール圏)
・クラウド事業推進のリード(アライアンス先や関係部門を含めたビジネスリード)
・セキュリティ事業部 グローバル担当リーダー
・金融領域 データ活用新規サービス部門のリード
・大型PJ担当 シニアアーキテクト
・流通部門 DX推進担当部長
- 応募資格
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- 必須
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・ITに関する知見をお持ちの方
・社内外問わずITに関わるPMのご経験をお持ちの方
・顧客折衝経験をお持ちの方
- 歓迎
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・ITコンサルタント経験
・SIerでの大型PJ経験をお持ちの方
・顧客のCXOクラスとの折衝経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
※60歳以降 継続雇用制度あり
- 勤務地
- 東京都 / 大阪府
- 年収・給与
- 1500万円 ~ 2999万円