募集要項
- 仕事内容
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日本を代表する日系グローバルSIer企業【職務内容】
国内外に195,000名 売上高3兆4,900億円を誇り、官公庁／金融系／製造業系／海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
・パブリッククラウド、プライベートクラウドに関する新規技術の検証、基盤設計および導入推進
・基盤のオートメーション（構築・運用自動化）に関する新規技術検証、機能開発、基盤設計および導入推進
・Salesforce、ServiceNow、Snowflake等のSaaSに関する新規技術の検証、基盤設計および導入推進
【アピールポイント（職務の魅力）】
ユーティリティ業界はカーボンニュートラルや電力システム改革の流れを受け、大きく業界構造・プレーヤーが変化していこうとしています。変革・変化を実現する手段としてITが担うべき役割は非常に大きくなってきており、当社では将来を見通した投資や提案を積極的に実施していく予定です。
これらを実現するためには様々な最新テクノロジーの適用が必要になることから、私たちと共にアーキテクチャを検討しながら、クラウド技術の調査・検証・設計～導入を熱意を持って取り組んでいただける人財を募集します。
当社の取組みを通して、技術力はもとより提案・コンサルティング力をしっかりと身に付けることが可能です。
自身の成長とともに、「導入を成功させお客様が驚く顔、喜ぶ顔を見たい」という強い思いと失敗を恐れないチャレンジングな意欲を持った仲間を求めています。
【組織情報】
ユーティリティ事業部では、電力・ガス・水道等のユーティリティ企業に対するITコンサル・各種提案・システム開発および運用を行っており、「最新クラウド技術を軸に、お客様の変革パートナーになる」ことをミッションとし、お客様の課題解決や販売強化のニーズにタイムリーに対応していくための組織強化を図っていく。
【採用背景】
ユーティリティ業界のお客様に対して提案～システム構築を進めていくにあたり、リソースが不足しており、特にクラウド系エンジニアを積極的に採用したい、と考えています。
少なくとも今年度内に最低2名の採用を実現したい。組織強化を進め、社員一人ひとりに裁量を与え、案件獲得や開発推進のリーダやマネージャとして活躍してもらうことをイメージしています。
【想定残業時間】
通常20～30時間程度
- 応募資格
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- 必須
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・オンプレミス／クラウドに限らずアーキテクチャ設計、基盤設計・開発の経験があること
・プロジェクトマネジメントの基本的な知識・経験があること
・課題解決を進めていくためのコミュニケーション能力があること
- 歓迎
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・保有知識・新たな情報収集・PoC等を組み合わせてアーキテクチャを提案・設計するスキル
・仮想化基盤、オートメーション、プライベートクラウド運用に関するスキル
・パブリッククラウドの最新動向をキャッチアップしながら、最適な基盤を提案・設計・構築するスキル
■他言語力
英語（製品マニュアルや技術ドキュメントを読めるレベル）
■資格
・高度情報処理技術者資格
・AWS、Azure、GCP等のクラウドベンダの各種資格
・LPIC、ORACLEMASTER等の製品ベンダの各種資格
・CISM、CISSP等のセキュリティ関連資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 豊洲
- 年収・給与
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年収：1,000万～1,300万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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年次有給休暇20日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
- キャリアパス・評価制度
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一律なキャリアプランは存在しません。
オープンなルールを持った評価制度が整備され、多様な学習機会が用意されています。
また、組織も「公共」「金融」「法人（一般企業）」といった顧客別の伝統的な分野はありますが、基本的には1000以上のプロジェクトのフラットな集合体といえます。
経験者採用での入社であることが不利に感じられる事が無いような制度こそが大切であると考えています。
勤続年数だけではなく成果・業績を反映し、累積していく退職金制度はその一例と考えております。
転職によって生ずるさまざまな不安を解消し、経験者の方が蓄積されてこられたスキル、文化が発揮されるためにきめ細かいサポートを実施しています。
