募集要項
- 募集背景
- 新技術に対応する人材確保のための増員
- 仕事内容
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◆東証プライム上場/離職率4%以下/充実の福利厚生/長く腰を据えて働けます◆【職務概要】
インフラ関連(Office 365やAzure等のクラウド商材、vSphereやHyper-Vのオンプレサーバー基盤、UTMや拠点間VPN等のネットワークなど)を、大手から中小のお客様に対しての提案活動、契約後の設計業務(要件定義・基本設計・機能設計・運用設計)および導入までをご担当いただきます。
【職務詳細】
・インフラシステムを導入検討されるお客様が相手となりますので、特に業種は問わず規模も限定されませんが、中大手層のお客様の比率が高いです。
・案件内容によっては数名の小規模でありますが、プロジェクトリーダーとして対応していただきます。
・リモートワークや直行直帰を推奨しております。個人毎に違いますが全体では出社、お客様先、在宅が1:1:1程度の割合でフレキシブルな働き方をしています。
【魅力ポイント】
・システムインフラ全般のスキル、サーバー系ネットワーク系の両面のスキル、メーカーに依存しない時流のプロダクトスキルが身につきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・サーバー、インフラ、ネットワークの設計構築経験(規模は問わない)
・顧客対応経験
【尚可】
・PLおよびPMのご経験
・Windowsに精通している方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6カ月)
- 勤務地
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プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる
- 勤務時間
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9時00分~17時30分(所定労働時間 7時間30分)
※フレックスタイム制
- 年収・給与
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年収:500万~850万程度
月給制:月額235600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(10月)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費手当全額支給、超過勤務手当、報奨金(インセンティブ)制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、DC年金、社員再雇用制度、資格取得奨励制度(情報処理等)、退職金制度、各種研修制度
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、最高40日まで)、リフレッシュ休暇(5年ごと慰労金つき)、産前産後休暇・育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次選考(面接+適性検査)→二次選考→最終選考
※状況により変更になる場合あり