その他、技術系(IT・Web・通信系)
【千葉:リモート】品質管理部門立ち上げリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月18日~5月1日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/18 ~ 2024/05/01)
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【千葉:リモート】品質管理部門立ち上げリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上

イオンアイビス株式会社

募集要項

募集背景
戦略的増員のため
仕事内容
◆イオングループ◆在宅勤務可/残業15~20時間◆住宅手当有◎
【職務概要】
デジタルソリューション本部 品質管理部門(新規立ち上げ予定)となります。?
当募集ポジションにおいては、重要な品質管理を担う専門部署として
立ち上げフェーズの中核メンバーを担っていただきます。

【職務詳細】
・品質保証に関わるプロセス、技法、ツールの選定、
 テストの戦略立案
・開発案件に対するテスト計画
・成果物に対する開発ベンダーとの連携、
 ベンダーへのクオリティ維持・改善指示
・品質向上におけるボトルネック特定、並びにその解消方法の検討/実施
 (PM/PMOと協力し開発プロセスの改善など)
・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
・品質管理ナレッジの蓄積

【業務上利用することになる技術領域の例】
・JSTQB Advancedレベルの業務知識
・testcafe/Playwrightなどの各種テスト自動化ツール
・SQLをベースとしたテストデータ作成

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれかで2年以上の経験
・事業会社におけるテスト設計・実装経験
(Webシステムもしくはアプリテスト、及びテストの上流工程)
・テストや品質管理チームと協業経験

★ーーーリモートーーー★
・リモート環境が整っており、神奈川県や埼玉県在住の方も勤務をされています。
・リモート頻度:2-3日/週平均
 ※業務、配属先によって変動がございます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターター(主体的)である方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※条件の変更なし)
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー
JR京葉線 「海浜幕張」駅 徒歩8分
勤務時間
・スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)
年間所定労働時間 1920時間、1日平均8時間
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額299000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与年1回(5月)
昇給:有り
待遇・福利厚生
通勤手当、残業手当、社宅制度、住宅助成金、子女教育手当、従業員割引制度、確定拠出年金、企業年金基金、イオングッドライフクラブ(共済会)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制(土、日)、祝日、GW・夏期・年末年始休暇、慶弔・有給休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接(部門本部長) → 最終面接(社長) → 内定 ※選考回数は変動する可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
イオンアイビス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ITサービス■バックオフィス業務を行うシェアードサービス


【会社の特徴】
■流通、小売大手企業のシステム専門会社です!
※イオンは、グループ全体の企業価値向上に向けたグループマネジメント体制を強化するため、2008年8月に純粋持株会社に移行しました。その後イオンとイオンリテールは、グループのIT運用に関する役割と機能の再定義を行い、イオンリテールからバックオフィス業務を行うシェアードサービスセンター及びITシステムサービスの機能を分割することになりました。
設立
2009年8月21日
資本金
4億9千万円
売上高
345億円
従業員数
1040名
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