募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う人員不足解消の為
#オンライン面接実施中
- 仕事内容
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★プライム市場上場★福利厚生抜群、やりがい抜群の環境で働けます！／大規模PJ有！【職務概要】
中古・新品を含む様々な商材、商流をコントロールする新たな基幹業務の仕組みを構築すべく、業務およびシステムを一緒に企画・構築していただきます。
【職務詳細】
■買取システム
買い取りチャネル（自宅での事前査定、資産運用、グローバル展開）の拡大による商品調達能力の向上を狙う
■販売在庫計画システム（需要予測領域含む）
SNSや地域のトレンド情報を踏まえ、半年先の販売在庫計画を更新し続ける。
■在庫管理システム、倉庫管理システムの企画～開発
在庫の最適配置や売価変更指示によりセールスに頼ることのない、シーズン内の在庫売り切りと粗利率の安定化を実現する。
■管理会計システム
新たな基幹業務をコントロールすべく管理会計項目を定義し、現場で判断し行動できる仕組みを構築
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・システム企画、開発、導入推進経験
【尚可】
・コンサルティングファーム出身（4年以上）
・小売業界での業務知識（店舗、MD、調達、在庫管理、倉庫管理、EC、会計等々）
・IT戦略、IT投資計画策定
・小売業界での業務設計
・小売業界での基幹システム導入推進
・海外メンバーとのシステム開発
・他部署との業務変更やシステム仕様調整経験
・IT投資優先順位の調整経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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【今井三菱ビル】東京都豊島区南大塚3-53-11 今井三菱ビル９F
JR山手線「大塚」駅 徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線「新大塚」駅 徒歩5分
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分※フレックスタイム制度(コアタイム有)
- 年収・給与
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年収:700万～1000万程度
月給制：月額390000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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交通費規定支給 、時間外手当 、役職手当 、社会保険完備 、財形貯蓄 、社員持株 、リゾートホテル会員 、社員レンタル割引制度 、確定拠出年金制度 、カフェテリアプラン（WELBOX）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 休日日数：123日以上／完全週休2日制(土・日・祝)／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇：入社時に3日～1日、入社6ヶ月経過後10日～最高40日／慶弔休暇／特別休暇（出産・育児・介護）／アニバーサリー休暇（試用期間経過後、1日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（WEB面接／適性検査）→最終面接（WEB面接）→内定
※状況により変更になる場合あり
