【新潟】システム開発エンジニア(新潟市) ※土日休み ※年間休日120日以上株式会社ベネフィット・ワンの転職・求人情報 25728208

募集要項

仕事内容: 新潟拠点立ち上げメンバー募集！／企業のHRDXを支えるHRテックカンパニー！
【職務概要】
福利厚生サービス「ベネフィットステーション」、健康診断代行サービス「ハピルス」といったヘルスケアサービスなど複数の自社サービスのWebサービスの移行、開発、運用、保守等を担当いただきます。

【職務詳細】
■ベネワンプラットフォームの要件定義、開発、運用、保守
・AWSマネージドサービスを使用した設計・開発およびその運用を担当。
・システム要件定義、方式設計
・アジャイル形式での開発ファンクションのリード
・関係者との折衝を含むプロジェクト管理全般
・ベンダー管理（業務委託、パートナー）
・既存システム調査
・PoC、導入技術選定
・試験事務局(QAチーム)の運営

2024年2月にベネフィット・ワン、新潟拠点の開設に伴い、開発運用部門のOPENを予定しています。
サービスの開発拠点は新宿が中心ですが、開発体制の分散を図っており、既存の長野BPOセンターにも開発チームを構築していく方針となりました。
東京チームと連携を図りながら業務を進めていますが、今後新潟の開発チームも大きくしていく予定です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
下記いずれかのご経験
・JavaでのWebシステム開発経験３年以上（サーバサイド（バックエンド）エンジニア）
・TypeScript、JavaScriptフレームワーク（Vue.js等）を用いたフロントエンドシステムの開発経験３年以上（フロントエンドエンジニア）

【尚可】
・要件定義から総合テストまでの経験がある方
・フロントエンドシステムの開発経験
・認証関連技術（OAuth2等）、オープンAPI、REST APIなどの開発・運用経験
・プライム、一次請けでのプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験（3年以上）（PM／PL）

年収・給与: 年収:450万～600万程度
月給制：月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（業績連動）※金額や支給回数に変動あり
昇給:年1回（6月）

待遇・福利厚生: 交通費全額支給、社員持株制度、社内通貨（BIPo）による各種報酬制度、カフェテリアプラン※カフェテリアプランとは、色々な選択肢の中から、給付ポイント(年間30万円分付与)の範囲内で好きなメニューを選べる福利厚生制度、ベネフィット・ステーション加入、ヘルスケアサポート、マイカー・自転車通勤可
喫煙情

休日休暇: 年間休日123日、完全週休2日制（土日）祝、産休育休、GW、年末年始、健康診断休暇、フリーホリデー（年1回：連続3日間取得可能）、誕生日休暇、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、裁判員特別休暇、事故休暇、赴任休暇

選考プロセス: 書類選考⇒一次面接(+適性検査)→最終面接(対面またはオンライン)→内定
※一次面接または二次面接どちらかは対面での選考をお願いいたします。
※状況により変更になる場合あり

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
・福利厚生事業・インセンティブ事業・CRM(Customer Relationship Management)事業・パーソナル事業・BTM(Business Travel Management)事業・旅行事業・ヘルスケア事業・コストダウン事業

【会社の特徴】
同社は、「人と企業を繋ぐ新たな価値の創造を目指しサービスの流通創造を通して人々の心豊かな生活と社会の発展に貢献しよう」を企業理念に、企業の経営課題解決や消費者の利用満足度向上に資する事業を展開しております。
現在、物の流通市場は成熟を見せる一方で、歴史の浅いサービス業においては流通スキームやインフラが未整備であるために、その市場は未成熟のままです。さらに、サービス業では、時期による繁閑の発生によってお客様とサービス提供企業との間に需給ギャップが起こりやすく、お互いに多くの機会ロスを抱えています。
そこで、お客様の割引ニーズと、サービス提供企業の集客ニーズを、ユーザー課金型の有料インターネットサイトを通してマッチングさせ、新たな「サービスの流通」市場を創造していくことが、同社の役割です。今後も、福利厚生事業で培ったユーザー課金型のビジネスモデルを強みに、＝c