募集要項
- 募集背景
-
事業拡大に伴う増員募集
#コロナ後もリモート可能
- 仕事内容
-
★東証プライム上場/スーパーフレックスタイム制導入/「第二創業」フェーズに参画★【職務概要】
地域プロデュース担当として、地域に深く入り込み、事業立ち上げに向けた以下の活動をプロデューサーとして推進していただきます。
【職務詳細】
・地域課題の課題を明確にし、地域に役に立つ構想企画
・地域の主要人材との関係構築
・地域事業立ち上げに向けた事業計画策定、提案
・事業推進に向けた、スキーム策定など事業開始までの自分事での推進
・事業開始後の収益性や社会インパクト向上に向けたチューンナップ
◆地域の役に立つ事業を立ち上げ、各事業を多拠点展開向けにノウハウ化
◆地域事業の重点地域である千葉で地域活性化事業モデルの完成を加速するために、地域産品や文化観光産業の創出やコミュニティづくりに貢献する地域共創の実行を推進する
◆役割期待
第2創業の主要戦略の中で、「土着化」を通じた地域事業の立ち上げを掲げており、ソーシャルグッド事業部はその実現のために、地域プロデュース事業開発分野におけるプロ人材の補強を実施したいもの。特に現在、千葉県地域(千葉事業部)での地域事業を加速すべく、地域プロデュースを推進して頂けるメンバーを募集しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】以下の中のいずれかを満たす方
・観光ビジネスの経験者(3年以上)
・地域活性化ビジネスの経験者
・事業会社やコンサルティング会社などで新規事業の事業企画、事業プロデュース経験者
【尚可】
・小売事業経験者
・プロジェクトマネジメントが得意な方
・資格:旅行業務取扱管理者、旅程管理主任者
・語学力:ビジネス英語レベル(CEFR基準B2/785点以上)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
-
東京(飯田橋本社)または千葉(南房総エリア)
配属地により異なる
- 勤務時間
-
スーパーフレックスタイム制 コアタイム無、5時~22時の時間内で就業(所定労働時間:8時間0分)
- 年収・給与
-
年収:990万~1500万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
交通費全額支給、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度、リモートワーク可、各種共済等の団体保険等
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日日数117日】週休2日制(土日)/祝日出社(一部本部休、推奨休あり)/リフレッシュ休日12日/メモリアル休日1日/年次有給休暇10日(入社1年目)/育児・介護休職制度あり
- 選考プロセス
-
■基本 :書類選考→1次面接(マネージャー)→2次面接(役員)→最終面接(代表)→オファー面談
※状況により変更になる場合あり