募集要項

募集背景: 現在、既存のBPOセンター運用は3名体制で行っていますが、各メンバーは業務を兼務しており、今後予想される業務量に対し、既存メンバーでは対応が難しくなってきました。
そのため、ネットワーク部分に特化して業務をお任せできる方を募集することとなりました。

仕事内容: 世界最大規模の総合人財サービス会社にて、SE（ネットワーク担当リーダー）としてご活躍頂ける方を募集しています。
ネットワークリードとして、BPOセンターのネットワークの設計・構築・運用業務を担っていただきます。
今後BPOセンターを増設することも検討しており、全体構成の見直しからお任せします。
また、営業の提案サポートとして、案件で使用する小規模ネットワークの設計・構築も行っていただきます。

＜配属部門＞
アウトソーシング事業本部の事業推進をIT/DXサービスの提供で支える部門です。
社内向けBPOセンターの提供が主な業務ですが、IT面で営業サポートも行っています。

※アウトソーシングとは
お客様が抱えている業務効率に関するお悩みを、作業代行やシステム導入支援を実施することで解決していく仕事です。

※BPOとは
ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略で、会社の業務を専門業者に外部委託することを指します。
例）RPA導入支援、経理事務、WEBサイト構築・運用（SEO対策等）、データ入力、書類発送等の代行など

応募資格

必須: 下記のいずれかの経験が有る方
・ 100人以上が使用するネットワークの設計経験
・ネットワーク構築経験（3年以上）
・ネットワーク運用設計経験（3年以上）

歓迎: ・ ITILまたはISMSを使用したシステムの運用経験
・ LGWAN-ASPと連携したシステムの構築経験
・ PM、PLなどの立場でチームを率いた経験

待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業代全額支給
■交通費支給(会社規定内)
■定期健康診断
■研修制度(入社時導入研修、RPA研修、eラーニング、各種社内講座)
■出産・育児支援制度
■退職金制度
■「ベネフィットステーション」の利用
■副業（パラレルキャリア）制度
■資格取得支援制度（『国家資格キャリアコンサルタント』受験に関わる一部費用を補助）
■サークル活動

キャリアパス・評価制度: 入社1～3年の頑張り次第で課長や部長、新規部署マネジメントも目指せます。その他、社内公募制度を利用して本社の管理職や企画職へ転換される方もいます。

会社概要

事業内容・会社の特長: 同社は人財とテクノロジーを結びつけて機会を生み出し、働くすべての人々に仕事の未来を創造し、急速に変化する世界において仕事の未来を牽引しています。

1985年に設立した同社は、スイスに本社を置く総合人材サービス企業アデコグループの日本法人です。
さまざまな雇用形態の、あらゆる業種・職種でサービスを展開するだけでなく、人材に関する多様な課題を解決し、
人的資源の最適化や業務の効率化を実現するための最適なソリューションを提供しています。