事業企画
2146 ITサービスマネジメント(データセンター運営要員)【デジタルビジネスプラットフォーム/サ…
事業企画

2146 ITサービスマネジメント(データセンター運営要員)【デジタルビジネスプラットフォーム/サ…
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月18日~5月1日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント5935が紹介する253623の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/18 ~ 2024/05/01)
事業企画

2146 ITサービスマネジメント(データセンター運営要員)【デジタルビジネスプラットフォーム/サ…

上場企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
【事業・組織構成の概要】
サービスプラットフォーム事業部ではNECの中でクラウドを中心としたサービス事業を展開する事業部門です。自社製クラウドであるNECCIの開発をはじめ、MicrosoftやAWSなどの主要クラウドベンダーとのアライアンス、クラウドやサービスが稼働するデータセンター事業などを行います。
データセンター事業運営グループは日本国内で稼働しているデータセンターの状況を踏まえ、来るべきデータセンター事業を企画・立案・構築設計するグループとなります。

データセンター事業戦略はデータセンター事業・クラウド事業の将来像を描き、それを実現するための施策を立案します。具体的には以下の職務を想定しています。
(1)データセンターそのものの事業において環境対策・ローカル5G・地方分散などの社会からのニーズを踏まえて将来のデータセンター事業を企画設計する
(2)AWS・MS-Azure等のパブリッククラウドサービスと自社製プライベートクラウドを最適化しNECが顧客に対して訴求するクラウドサービス(IaaS・SaaS・PaaS)を企画・設計・構築する
(3)(1)と(2)を組み合わせてDXオファリングとしてサービス設計・構築を行い、営業部門とともに顧客に対するサービス提案を行う
(4)(1)~(3)を実現するためにパートナーとのアライアンス事業を推進・マネージメントする
応募資格
必須
マネージャーの場合
【MUST】
(1)データセンターサービスに関する知識・経験を有し、3年以上のプロジェクトマネージメント経験があること
(2)クラウドの事業設計・企画・設計構築に関する知識・経験を有し、3年以上のプロジェクトマネージメント経験があること
(3)顧客への提案活動・サービス契約・ビジネスプラン作成等の経験があれば、なお良い

((1)(2)についてはいずれか一方でも可)

【WANT】
(1)業務で英語を使った経験(1年以上)を有し、メールやオンライン会議において英語で支障なくコミュニケーションが取れる

主任の場合
【MUST】
(1)データセンターサービスに関する知識・経験を有し、1年以上のプロジェクトマネージメント経験があること
(2)クラウドの事業設計・企画・設計構築にに関する知識・経験を有し、1年以上のプロジェクトマネージメント経験があること
(3)顧客への提案活動・サービス契約・ビジネスプラン作成等の経験があれば、なお良い

((1)(2)についてはいずれか一方でも可)

【WANT】
(1)業務で英語を使った経験(1年以上)を有し、メールやオンライン会議において英語で支障なくコミュニケーションが取れる
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
勤務時間
【労働時間制等】裁量労働制(企画業務型)
【みなし労働時間】日7.75時間
年収・給与
【年収】680万円 - 1100万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】一部支給 本人申請に基づき発生実費を立替費用精算し支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】初年度 20日 1か月目から
【休日】完全週休二日制


祝日
夏季休暇
年末年始
年次有給休暇(初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、夏季休暇(年次有給休暇の一斉使用)、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇(5日:配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能)、キャリアデザイン休暇
育児休暇制度:子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (7月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
非公開
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
2146 ITサービスマネジメント(データセンター運営要員)【デジタルビジネスプラットフォーム/サ…の転職・求人情報 25723906。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。