募集要項
- 募集背景
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対応力強化のための増員募集
- 仕事内容
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各種機械装置の電気制御設計を担当していただきます。【具体的には…】
制御盤等のハード設計またはソフト（ラダーソフト等）をどちらも手掛けることができる電気技術者を目指していただきます。
・制御盤のレイアウト設計
・電気回路設計
・ソフト設計
・装置の運転調整
等
【HUREX求人担当コメント】
入社後は適性に応じ、スキルが活かせる分野で活躍していただき、最終的にはハード・ソフト全てを手掛けられる技術を身に付けていただきます。
中堅メンバーが多く在籍しており、社長や幹部との距離が近く、困ったことはすぐに相談できる環境です。仕事に対し真面目に取組んでもらえれば、あとは自分の裁量に応じてノビノビと仕事に向き合えます。
一人一人の意見を大切にする社風で、中途採用者に対してもこれまで経験してきた会社のいいところと悪いところを聞き出し、会社に活かそうとする取り組みがされています。
- 応募資格
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- 必須
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・生産設備の制御設計または電気設計の実務経験のある方（ハード、ソフトいずれか）
- 歓迎
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・産業用機械や電気制御の知識をお持ちの方
・ハード・ソフト両方の設計が可能の方
- フィットする人物像
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・ものづくりが好きで、創意工夫することができる方
・幅広い分野の生産設備の開発に携わりたい方
・開発プロジェクトのリーダーとして活躍したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県各務原市 ※転勤なし／車通勤可能
- 勤務時間
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08:30-17:40
実働:日/8時間
休憩:70分
- 年収・給与
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年収：400万～700万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績4ヶ月分）
※業績に応じ別途決算賞与あり
昇給：年1回
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
【年収モデル】
・690万円/高卒/34歳/入社11年
・590万円/大卒/38歳/入社5年
試用期間：2ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、役職手当、残業手当、資格手当、家族手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、昼食代補助あり、再雇用制度（最長70歳まで）、
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：110日
週休2日制（土日祝）※第3・5土曜出勤あり
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
