募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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(1)ー1 デジタル経営変革の中長期戦略企画・策定
(1)-2 デジタル経営変革のイベント企画・計画化と推進
経営会議、取締役会、月報での経営幹部報告
本部イベント（年次、半期、四半期、月次）
パナソニックホールディングスやグループ各社との協働による効果的取り組み推進
(1)-3 デジタル経営変革のブランディング（認知・啓蒙）活動企画と推進
グローバルなコミュニケーションプラン策定と拠点訪問・会議（コンテンツ作成・発信・管理、セミナー開催）
本部ポータルサイト管理・運営／社外発信の企画・計画、コンテンツ化
(2) 本部運営
本部組織機能・人員の設計・管理
デジタル経営変革の予算・実績管理、成果物管理
※海外出張 半年に1～2回程度、国内出張 業務進捗に応じ適宜
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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■事業戦略・企画経験をお持ちの方
■データ、ITを活用した企業価値向上活動の経験をお持ちの方（経営管理、事業運営、SCM、など）
■免許・資格：不問
■語学力：コミュニケーション能力（英語）
■学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方
■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方
■コミュニケーションスキルが高い方
■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府門真市、東京都港区（転勤：原則として「社内公募型異動」または「本人の同意を得たうえでの異動」を実施しています）※リモートワーク可【業務内容変更の範囲】当社業務全般
- 勤務時間
- 8:30～17:00、9:00～17:30 ※フレックスタイム制あり（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収：980万円 ～ 1,200万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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手当：住宅手当、家族手当 など
通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄、保養施設、医療施設、各種研修制度、屋内原則禁煙（喫煙施設有） など
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：125日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
